oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die stellv. Pflegedirektorin, Frau Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089/1795
, Frau Stefanie Oberlander, unter der Telefonnummer 089/1795-161230. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Vivian Bauer, unter 089/1795-1992. Wir nehmen eine klare
Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die stellv. Pflegedirektorin, Frau Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089
Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die stellv. Pflegedirektorin, Frau
Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung Neonatologie, Frau Stefanie Oberlander, unter der Telefonnummer 089/1795-161230. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere
werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die stellv. Pflegedirektorin, Frau Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089/1795-1275. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne
Integrationsmanagement, Frau Bettina Braconi, unter der Telefonnummer 089/1795-1894. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Vivian Bauer, unter 089/1795-1992. Wir nehmen eine klare
Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne für die chirurgische Gynäkologie Frau
. Das klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen! Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen Frau Annika Kanitz gerne. Sie erreichen sie unter der Telefonnummer 0911 929939 3930
kontaktieren Sie Frau Daniela Morath unter morath-daniela@office-personal.com +49 89 515560-0 ID: 50/42535 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Daniela Morath unter morath-daniela@office-personal.com +49 89
Arbeitsplatz in einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen Info Frau Persuh, Teamleitung Hygiene, T +49 8151 18-1419 Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Arbeitsplatz in einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen Info Frau Persuh, Teamleitung Hygiene, T +49 8151 18-1419 Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
. Auskünfte bei fachlichen und personellen Fragen: Ärztliche Leiterin Frau Dr. Volkmer | Tel. 06172 68853-12 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (PDF-Datei) an smd
oder mailto: info@acat-personal.de (max. 6 MB pro Mail). Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen Herr Alexander Catikkas, Herr Markus Sklorz sowie Frau Vanessa Kiesewetter gerne zur Verfügung
am Arbeitsplatz Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden
*Innen und dem Pflegepersonal sowie Supervision Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle Gesundheit am Arbeitsplatz Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller
? Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de
Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de Für Sie als Interessent (m/w
. Ihre neue Kollegin Frau Bayer fasst das so zusammen: „Mit einem guten Gefühl zur Arbeit zu gehen ist für mich genauso wichtig, wie guten Gewissens pünktlich Feierabend zu machen, um meinen privaten Interessen
. Ihre neue Kollegin Frau Bayer fasst das so zusammen: „Mit einem guten Gefühl zur Arbeit zu gehen ist für mich genauso wichtig, wie guten Gewissens pünktlich Feierabend zu machen, um meinen privaten Interessen
und kann sich dabei auf eine starke Gemeinschaft verlassen. Ihre neue Kollegin Frau Bayer fasst das so zusammen: „Mit einem guten Gefühl zur Arbeit zu gehen ist für mich genauso wichtig, wie guten Gewissens pünktlich
. Ihre neue Kollegin Frau Bayer fasst das so zusammen: „Mit einem guten Gefühl zur Arbeit zu gehen ist für mich genauso wichtig, wie guten Gewissens pünktlich Feierabend zu machen, um meinen privaten Interessen
und kann sich dabei auf eine starke Gemeinschaft verlassen. Ihre neue Kollegin Frau Bayer fasst das so zusammen: „Mit einem guten Gefühl zur Arbeit zu gehen ist für mich genauso wichtig, wie guten Gewissens pünktlich
. Ihre neue Kollegin Frau Bayer fasst das so zusammen: „Mit einem guten Gefühl zur Arbeit zu gehen ist für mich genauso wichtig, wie guten Gewissens pünktlich Feierabend zu machen, um meinen privaten Interessen
Sklorz und Frau Vanessa Kiesewetter gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie auch unsere kostenfreie Bewerber- / INFO-Hotline: 0800/ 400 44 88! Erfolg braucht Partnerschaft
möglich Dauer unbefristet Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Kohler, Leitung Wirtschaft und Versorgung, unter Tel. 0871 698-14609, gerne zur Verfügung. Kontakt
- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann, -frau mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten möchten verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren eine Offenheit gegenüber digitalen
PKW Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und werden seit 2005 mit dem Zertifikat „auditberufundfamilie“ ausgezeichnet. Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung von Frauen
uns auf Sie, weil Sie... eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann, -frau -mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten
Beschäftigungsumfang Vollzeit, Teilzeit möglich Dauer unbefristet Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Kohler, Leitung Wirtschaft und Versorgung, unter Tel. 0871 698-14609, gerne
anonym bleiben können. BEREIT FÜR NEUE AUFGABEN? DANN MELDEN SIE SICH BEI UNS. Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf an jobs@confianza-personal.de oder rufen Sie Frau Heike Süß für eine direkte Kontaktaufnahme
AUFGABEN? DANN MELDEN SIE SICH BEI UNS. Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf an jobs@confianza-personal.de oder rufen Sie Frau Heike Süß für eine direkte Kontaktaufnahme gerne an: Tel.: 089 590838-0
Sie zusammen mit uns Ihren Arbeitsplatz, nutzen Sie unsere Erfahrung und unsere Kompetenz – Ihr berufliches Erfolgsmodell. Gerne steht Ihnen Frau Heike Nägele für Fragen zur Stelle vorab zur Verfügung; rufen
Erfahrung und unsere Kompetenz. Wir freuen uns auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ihnen. Gerne steht Ihnen Frau Heike Nägele für Fragen zur Stelle vorab zur Verfügung; rufen Sie einfach kurz
nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere stellv. Leitung der Apotheke, Frau Katrin Schaffenroth, unter der Telefonnummer 089/1795-1411. Für weitere
unsere Leitung Organisationsentwicklung, Herr Johannes Benner, unter der Telefonnummer 089/1795-1411. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer
Ihnen gerne unser IT-Infrastruktur Leiter, Herr Christian Fraunhofer, unter der Telefonnummer 089/1795-1783. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer
Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren
Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Ihre potentiell neue Kollegin, Frau Anja Karkosch, unter der Telefonnummer
Ihnen gerne unser IT-Infrastruktur Leiter, Herr Christian Fraunhofer, unter der Telefonnummer 089/1795-1783. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer
werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leitung der Personalabteilung, Frau Kerstin Richter, unter der Telefonnummer 089/1795-1750. Für weitere Fragen wenden
uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leitung Patientenmanagement, Frau Judith Sommerer, unter der Telefonnummer 089/1795-1732. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere
) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere stellv. Leitung der Apotheke, Frau Katrin Schaffenroth
Ihnen gerne unsere Leitung Organisationsentwicklung, Herr Johannes Benner, unter der Telefonnummer 089/1795-1411. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer
nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Ltd. Oberärztin, Frau Dr. Himsl, unter der Telefonnummer 089/1795-2510. Für weitere Fragen wenden
beantwortet Ihnen gerne unsere Personalleiterin, Frau Kerstin Richter, unter der Telefonnummer 089/1795-1750. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer
nachgewiesen werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Referentin des ärztlichen Direktors, Frau Dr. Kudicke, unter der Telefonnummer 089/1795-1100
für das Werben neuer Mitarbeiter Auf Sie freut sich Frau Elke Boch, Referentin der Pflegeorganisation, Tel. +49 8381 809- 8251 Rotkreuzklinik Lindenberg, Dr.-Otto-Geßler-Platz 1, 88161 Lindenberg Wir freuen
uns auf Ihre Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Ltd. Oberärztin, Frau Dr. Himsl, unter der Telefonnummer 089/1795-2510. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau
Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren