Sofitel Munich Bayerpost sucht in eine/n Auszubildende Fachmann/-frau für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d) - Start September 2026 (ID-Nummer: 13440168)
Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung. Projektnummer: 15615 Sto SE & Co. KGaA Bereich Personal - Frau Andrea Schwarz Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49 7744 57 1660 www.sto.de
Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung. Projektnummer: 15844 Sto SE & Co. KGaA Bereich Personal - Frau Anette Heppke Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49 7744 57 1660 www.sto.de
Qualifikation Persönlichkeit: kommunikationsstark, eigeninitiativ, kreativ Arbeitsweise: Fähigkeit sich selbstständig in Tools einzuarbeiten und zugeteilte Aufgaben eigenverantwortlich zu lösen, offen sich in neue Problemstellungen einzuarbeiten Erfahrungen und Know-How: sehr hohe Affinität zu MS-Office Anwendungen, Kenntnisse von SQL-Datenbanken und SAP sind von Vorteil, fundierte Kenntnisse im Umgang mit Excel VBA/Power BI Begeisterung: Spaß an der Arbeit in einem agilen, selbstständigen und motivierten Team mit anderen Berufserfahrenen, Sprachen: verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauwesen, Architektur, Elektrotechnik oder ähnliche Studiengänge Ihre Vorteile Eine faire Vergütung Verantwortungsvolle Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihr erlerntes Wissen aktiv in die Praxis umzusetzen, und lernen Sie das Tagesgeschäft eines international agierenden Unternehmens kennen Ihr Kontakt Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Simon Geisel, Telefon 0228 / 182 17208 oder Mobil 0173 2583906. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Frau Gabriele Ewald, Telefon 0228 / 5289 9321 Sie sehen in diesen vielseitigen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) für Heizungs- und Sanitärtechnik oder langjährige einschlägige berufliche Praxis z.B. im Bereich Gebäude- oder Haustechnik Know-how und Erfahrung in der Planung und Realisierung von Baumaßnahmen Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Immobilienbereich und Bauwesen Fit in MS Office und in Software für das Bauwesen Kenntnisse in SAP wünschenswert Sicheres und verbindliches Auftreten sowie geschickte Kommunikation und pragmatische Problemlösung Zielstrebige Verhandlungsführung und Durchsetzungskraft Kunden- und Serviceorientierung mit Fokus auf Qualität und Kosten Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Geschäftsreisen Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Sylvia Pensold, Telefon 0228 5289-9316. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Otto Group Accounting Solutions GmbH sucht in eine/n Ausbildungsplatz zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement mit Schwerpunkt Buchhaltung (m/w/d) (ID-Nummer: 13614436)
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Disponent/in übernehmen Sie sowohl die Planung der Touren als auch den Einsatz des Personals Somit erarbeiten Sie mit ihrem Organisation- & Koordinationsgeschick reibungslose Arbeitsprozesse, die optimal für Mitarbeiter als auch für Kunden gestaltet sind Hierbei werden Sie zur Einarbeitung einige Touren begleiten, um einen umfassenden Einblick zu bekommen und Potenziale der Abläufe zu erkennen sowie Verbesserungen vorzunehmen Zudem stehen Sie täglich im engen Kontakt zu den Fahrern und führen Tourennachbesprechungen durch – dabei haben Sie immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Ganz gleich, ob es um Wirtschaftlichkeit, die optimale Auslastung des Fuhrparks oder die Kundenpflege geht – Sie setzen Ihre Ziele gekonnt um Allgemeine administrative Aufgaben zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Verordnungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer Disposition oder im Bereich Logistik sammeln Gute Ortskenntnisse von Rostock und Umland wären von Vorteil Sowohl Sorgfältigkeit als auch Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken Kommunikationsstärke und Spaß an der Arbeit im Team machen Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Unser Angebot: Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld Überstundenzuschlag Eine monatliche Lohnabschlagszahlung Überstunden können Sie durch Freizeit abbauen oder ausbezahlt bekommen Betriebliche Altersvorsorge (bAV) Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Angebote von starken Marken - einlösbar in Online-Shops und Filialen, wie zum Beispiel bei Adidas, Apple, Asics, Puma, Samsung und Telekom. Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Frau Häfner unter bewerber@waiblinger-zeitarbeit.de oder nutzen Sie direkt hier unser Online-Bewerbungsformular. Noch einfacher: Schicken Sie Ihren Lebenslauf per WhatsApp an 0173-9031740.
Dann richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an unsere Abteilungsleiterin Frau Monika Depe unter bewerbung@kplus-ludwigsburg.de oder bewerben Sie sich per WhatsApp-Klick mit kurzer Vorstellung Ihrer Person unter 0172 / 30 868 16 oder übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gleich hier auf unserem Online-Formular.
Adidas, Apple, Asics, Expedia, Puma, Samsung, Telekom und vieles mehr im Online-Shop oder auch direkt in Filialen vor Ort. Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an Frau Häfner unter bewerber@waiblinger-zeitarbeit.de oder nutzen Sie direkt hier unser Online-Bewerbungsformular. Noch einfacher: Schicken Sie Ihren Lebenslauf per WhatsApp an 0173-9031740.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Die Planung, Steuerung und Optimierung der täglichen Touren im Bereich der Abfallsammlung gehören zu Ihren Kernaufgaben Ein wirtschaftlicher, effizienter und gesetzeskonformer Einsatz des Fuhrparks wird durch Ihre strukturierte Einsatzplanung sichergestellt Die fachliche und organisatorische Führung eines Teams von rund 50 Mitarbeitenden fällt in Ihren Verantwortungsbereich Eine verlässliche Kommunikation mit Fahrpersonal, internen Schnittstellen, Partnern und Kunden wird von Ihnen aktiv gestaltet Auch bei kurzfristigen Änderungen im Tagesgeschäft handeln Sie lösungsorientiert und sicher An der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen, Tourenstrukturen und Arbeitsabläufen wirken Sie aktiv mit Ihre Qualifikationen auf einen Blick Eine abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung wird vorausgesetzt Erfahrung in der Disposition eines Logistik- oder Entsorgungsunternehmens wird erwartet Kenntnisse in der Abfallwirtschaft sowie eine Fahrerlaubnis der Klassen C/CE sind wünschenswert Gute Ortskenntnisse im Westerwald, im Raum Koblenz und der umliegenden Region ergänzen Ihr Profil Eine strukturierte, selbstständige und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise zeichnet Sie aus Kommunikationsstärke, Führungsfähigkeit und Teamorientierung runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung. Projektnummer: 16167 Sto SE & Co. KGaA Bereich Personal - Frau Andrea Schwarz Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49 7744 57 1660 www.sto.de
So sieht Ihr Tag bei uns aus Die Planung, Steuerung und Optimierung der täglichen Touren im Bereich der Abfallsammlung gehören zu Ihren Kernaufgaben Ein wirtschaftlicher, effizienter und gesetzeskonformer Einsatz des Fuhrparks wird durch Ihre strukturierte Einsatzplanung sichergestellt Die fachliche und organisatorische Führung eines Teams von rund 50 Mitarbeitenden fällt in Ihren Verantwortungsbereich Eine verlässliche Kommunikation mit Fahrpersonal, internen Schnittstellen, Partnern und Kunden wird von Ihnen aktiv gestaltet Auch bei kurzfristigen Änderungen im Tagesgeschäft handeln Sie lösungsorientiert und sicher An der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen, Tourenstrukturen und Arbeitsabläufen wirken Sie aktiv mit Ihre Qualifikationen auf einen Blick Eine abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung wird vorausgesetzt Erfahrung in der Disposition eines Logistik- oder Entsorgungsunternehmens wird erwartet Kenntnisse in der Abfallwirtschaft sowie eine Fahrerlaubnis der Klassen C/CE sind wünschenswert Gute Ortskenntnisse im Westerwald, im Raum Koblenz und der umliegenden Region ergänzen Ihr Profil Eine strukturierte, selbstständige und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise zeichnet Sie aus Kommunikationsstärke, Führungsfähigkeit und Teamorientierung runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Disponent/in übernehmen Sie sowohl die Planung der Touren als auch den Einsatz des Personals Somit erarbeiten Sie mit ihrem Organisation- & Koordinationsgeschick reibungslose Arbeitsprozesse, die optimal für Mitarbeiter als auch für Kunden gestaltet sind Hierbei werden Sie zur Einarbeitung einige Touren begleiten, um einen umfassenden Einblick zu bekommen und Potenziale der Abläufe zu erkennen sowie Verbesserungen vorzunehmen Zudem stehen Sie täglich im engen Kontakt zu den Fahrern und führen Tourennachbesprechungen durch – dabei haben Sie immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Fahrer Ganz gleich, ob es um Wirtschaftlichkeit, die optimale Auslastung des Fuhrparks oder die Kundenpflege geht – Sie setzen Ihre Ziele gekonnt um Allgemeine administrative Aufgaben zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Verordnungen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer Disposition oder im Bereich Logistik sammeln Gute Ortskenntnisse von Rostock und Umland wären von Vorteil Sowohl Sorgfältigkeit als auch Zuverlässigkeit gehören zu Ihren Stärken Kommunikationsstärke und Spaß an der Arbeit im Team machen Ihr Profil komplett Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Das bringst du mit: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/ Studium im Bereich IT z.B. als Fachinformatiker:in für Systemintegration, IT-Systemkauffrau/ IT-Systemkaufmann, Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbares) oder relevante in der Praxis erworbene Kenntnisse in den Bereichen Schnittstellen, Middleware oder API-Management.
FORMAT Software Service GmbH sucht in eine/n Speditionskaufmann/-frau (m/w/d) Customer Service mit dem Schwerpunkt Export (ID-Nummer: 13691282)
Bitte wenden Sie sich an Frau Ferdag Türkyilmaz Tel.: 0241/1691633
Werden Sie Teil unseres motivierten Teams in der Klinik Sanssouci! Haben Sie noch Fragen? Frau Krause steht Ihnen gerne zur Verfügung. Melden Sie sich gerne über die unten angegebenen Daten bei ihr. Wir freuen uns auf Sie!
Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung. Projektnummer: 16794 Sto SE & Co. KGaA Bereich Personal - Frau Laura Rech Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49-77 44-57 19 56 www.sto.de
Max Cochius GmbH sucht in eine/n Ausbildung - Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start August 2026 (ID-Nummer: 13747090)
So sieht Ihr Tag bei uns aus Nach einer ausführlichen Einarbeitung sind Sie zukünftig für die fachliche Begleitung des unternehmensinternen nationalen und internationalen Haftpflichtprogramms verantwortlich Darüber hinaus begleiten Sie die Bearbeitung und Abwicklung der Schadensfälle Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie sind Ansprechpartner für unsere operativen Führungskräfte bei Anliegen rund um das Thema Haftpflichtversicherungen und aktuell geltende Versicherungsrichtlinien Schlussendlich ist auch die Risikoerfassung und -bewertung, Verwaltung, Betreuung sowie Dokumentation der fachlich zugewiesenen Versicherungen ein Teil Ihres Aufgabengebiets Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen & Finanzen haben Sie erfolgreich abgeschlossen Erste Berufserfahrung im Bereich Haftpflicht bei einem Versicherer, Versicherungsmakler oder Industrieunternehmen ist vorhanden Was Sie auszeichnet: Sie weisen eine Affinität zu juristischen Themengebieten auf und insbesondere das Thema internationale Haftpflicht ist Ihnen nicht völlig fremd Sie haben ein starkes Interesse daran, im Bereich Industrieversicherung mitzuwirken Zudem zeichnet Sie ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, analytisches Denken sowie ein souveränes Auftreten aus Schlussendlich runden sichere Englisch- und MS-Office-Kenntnisse Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir bieten Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Für weitere Informationen steht dir Frau Jana vom Orde aus unserer Personalabteilung (per Mail an karriere@hellersen.de oder telefonisch unter 02351 945-2030) gerne zur Verfügung.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist möglich. Für weitere Informationen steht dir Frau Jana vom Orde aus unserer Personalabteilung (per Mail an karriere@hellersen.de oder telefonisch unter 02351 945-2030) gerne zur Verfügung.
Bitte melden Sie sich bei unserer Leiterin des Bildungsinstituts Frau Slaughter unter der Rufnummer 02131 / 1330302 oder -300. Eindrücke von unserem Schulleben können Sie auch auf unserer Homepage, auf der Facebook-Seite und bei Instagram bekommen.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Nach einer ausführlichen Einarbeitung sind Sie zukünftig für die fachliche Begleitung des unternehmensinternen nationalen und internationalen Haftpflichtprogramms verantwortlich Darüber hinaus begleiten Sie die Bearbeitung und Abwicklung der Schadensfälle Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie sind Ansprechpartner für unsere operativen Führungskräfte bei Anliegen rund um das Thema Haftpflichtversicherungen und aktuell geltende Versicherungsrichtlinien Schlussendlich ist auch die Risikoerfassung und -bewertung, Verwaltung, Betreuung sowie Dokumentation der fachlich zugewiesenen Versicherungen ein Teil Ihres Aufgabengebiets Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen & Finanzen haben Sie erfolgreich abgeschlossen Erste Berufserfahrung im Bereich Haftpflicht bei einem Versicherer, Versicherungsmakler oder Industrieunternehmen ist vorhanden Was Sie auszeichnet: Sie weisen eine Affinität zu juristischen Themengebieten auf und insbesondere das Thema internationale Haftpflicht ist Ihnen nicht völlig fremd Sie haben ein starkes Interesse daran, im Bereich Industrieversicherung mitzuwirken Zudem zeichnet Sie ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, analytisches Denken sowie ein souveränes Auftreten aus Schlussendlich runden sichere Englisch- und MS-Office-Kenntnisse Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
✔️einem unbefristeten Arbeitsvertrag ✔️einer übertariflichen Vergütung ✔️einer 24/7 Betreuung durch unser Team ✔️Fahrtgelderstattung nach Vereinbarung ✔️einem krisensicheren Arbeitsplatz✔️Weiterbildungsmöglichkeiten ✔️Prämien durch Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter ✔️Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔️Vermögenswirksamen Leistungen uvm... Bitte kontaktieren Sie Frau Nadine Wade unter job.erfurt@office-personal.com +49 361 654690-12 ID: 60/63184 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Nadine Wade unter job.erfurt@office-personal.com +49 361 654690-12 ID: 60/63184 ------
Max Cochius GmbH sucht in eine/n Ausbildung - Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start August 2026 (ID-Nummer: 13747059)
Die ausgeschriebene Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Für weitere Informationen steht dir Frau Jana vom Orde aus unserer Personalabteilung (per Mail an karriere@hellersen.de oder telefonisch unter 02351 945-2030) gerne zur Verfügung.
thyssenkrupp Plastics GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start August 2026 (ID-Nummer: 13700131)
thyssenkrupp Plastics GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start 2026 (ID-Nummer: 13678198)
Das bringst Du als Speditionskaufmann bei Stollwerck mit: Du hast eine Ausbildung zum Speditionskaufmann*frau – und bringst damit das passende Fundament mit.Mit 2–3 Jahren Erfahrung in der Logistik kennst Du die Abläufe und weißt, worauf es ankommt.Kommunikation liegt Dir – klar, professionell und auf Augenhöhe, egal ob im Team oder mit Kunden.Du bist offen für Veränderungen, bringst neue Ideen mit und arbeitest gerne mit anderen zusammen, um Dinge voranzubringen.Du denkst schnell, handelst lösungsorientiert und organisierst Deine Aufgaben effizient – auch wenn’s mal hektisch wird.Du fühlst Dich im Umgang mit digitalen Tools sicher und kannst Dich auf Deine guten Englischkenntnisse verlassen.
Bitte melden Sie sich bei unserer Leiterin des Bildungsinstituts Frau Slaughter unter der Rufnummer 02131 / 1330302 oder -300. Eindrücke von unserem Schulleben können Sie auch auf unserer Homepage, auf der Facebook-Seite und bei Instagram bekommen.
Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung Erste Erfahrung in der Steuerung von (Projekt-)Teams wünschenswert Mehrjährige Praxiserfahrung im Personalwesen mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder Recruiting Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ZielstrebigkeitAusgeprägtes Know-how in MS Office (Power Point, Excel, Word)Kooperativer Teamplayer mit hohem Umsetzungsvermögen und gutem StakeholdermanagementGute Organisationsfähigkeit sowie starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung Hohe Leitungsbereitschaft, Empathie, Flexibilität und Umsetzungsstärke Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Team-, Kommunikations- und KonfliktfähigkeitSehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift und fließende Englischkenntnisse sind zwingend erforderlichAusgeprägte Methoden-, Präsentations- und VermittlungskompetenzFähigkeit der Problemerkennung und -analyse sowie Ableitung geeigneter LösungsvorschlägeHohe analytische Fähigkeiten und konzeptionelles Denkvermögen, Fähigkeit zu organisations- und prozessübergreifendem Denken und HandelnBereitschaft zu Geschäftsreisen Ihre Vorteile Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen hervorragende Sozialleistungen, konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Anna Laura Damian, Telefon +49 (0)2203 2996112. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung?
Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Daniela Becker-Ocken Dipl. Pflegewissenschaftlerin Tel.: +49 234 509-6133 E-Mail: daniela.becker-ocken@klinikum-bochum.de
Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Daniela Becker-Ocken Dipl. Pflegewissenschaftlerin Tel.: +49 234 509-6133 E-Mail: daniela.becker-ocken@klinikum-bochum.de
Bitte melden Sie sich bei unserer Leiterin des Bildungsinstituts Frau Slaughter unter der Rufnummer 02131 / 1330302 oder -300. Eindrücke von unserem Schulleben können Sie auch auf unserer Homepage, auf der Facebook-Seite und bei Instagram bekommen.
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung - Kaufmann/-Frau für Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start August 2026 (ID-Nummer: 13747080)
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung - Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start August 2026 (ID-Nummer: 13747073)
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Schwerpunkt Großhandel| Start August 2026 (ID-Nummer: 13747094)
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)| Start August 2026 (ID-Nummer: 13747074)
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Schwerpunkt Großhandel| Start August 2026 (ID-Nummer: 13747087)
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) - Schwerpunkt Großhandel| Start August 2026 (ID-Nummer: 13747068)
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)| Start August 2026 (ID-Nummer: 13747085)
thyssenkrupp Schulte GmbH sucht in eine/n Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)| Start August 2026 (ID-Nummer: 13747075)
Jacob Bek GmbH sucht in eine/n Ausbildung - Kaufmann/-frau Groß- und Außenhandelsmanagement - Schwerpunkt Großhandel (m/w/d) | Start August 2026 (ID-Nummer: 13731656)
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.