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um das Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Verena Schnabel als Ansprechpartnerin unter der Telefonnummer: 0511/ 84 48 86-0 gerne zur Verfügung. Sie suchen einen Job als Vertriebskraft (m/w/d) oder Bürokauffrau (m/w/d
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steht Ihnen Frau Jeannette Rudolph als Ansprechpartnerin unter der Telefonnummer: 0511/ 84 48 86-0 gerne zur Verfügung. Suchen Sie einen Job als BTA (m/w/d) oder CTA (m/w/d)? Dann rufen Sie uns gerne
um das Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jeannette Rudolph als Ansprechpartnerin unter der Telefonnummer: 0511/ 84 48 86-0 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! PERMACON GmbH Hannover | Ludwig-Barnay
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Fragen rund um das Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jeannette Rudolph als Ansprechpartnerin unter der Telefonnummer: 0511/ 84 48 86-0 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
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um das Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Verena Schnabel als Ansprechpartnerin unter der Telefonnummer: 0511/ 84 48 86-0 gerne zur Verfügung. Sie sind Berufsanfänger und suchen einen Einstieg im IT-Bereich? Dann bewerben
Sprache Wir haben Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Mail an Hannover@permacon.de Für erste Fragen rund um das Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Verena
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stehen Ihnen Frau Katharina Mahnecke und Frau Jeannette Rudolph als Ansprechpartnerinnen unter der Telefonnummer: 0511/ 84 48 86-0 gerne zur Verfügung. Suchen Sie einen Job als Projektassistenz (m/w/d
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als Veranstaltungskaufmann/-frau zum 01.08.2024 an. Ihr Aufgabenfeld Sie lernen die Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen. Von der kosteneffizienten Realisierung
an wissenschaftlicher Arbeit und der Promotion Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders zu fördern. Hierzu strebt sie an, in Bereichen, in denen
mit Teilzeitkräften geeignet, sofern dieser dadurch insgesamt in vollem Umfang abgedeckt werden kann. Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders
die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden. Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders
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Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders zu fördern. Hierzu strebt sie an, in Bereichen, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, diese Unterrepräsentanz abzubauen. In der Entgeltgruppe
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