bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 13 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen
bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 13 NBesO sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen
mit interkulturellem Hintergrund Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf! Fachbereich Soziales und Gesundheit Ansprechpartnerin: Frau Mau, Tel. 0531 470-7250 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung
oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender
Die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K). In dieser Entgeltgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen
wir uns über Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Qualifikationsnachweisen) über unser Online-Bewerbungsformular . Für fachliche Rückfragen steht Ihnen die Leiterin des Gesundheitsamtes, Frau
(TV-Ärzte/VKA). In dieser Entgeltgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte
auf dem Klinikgelände Die Vergütung richtet sich nach Entgeltgruppe 2 des Tarifvertrages für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA). In dieser Entgeltgruppe sind derzeit überwiegend Frauen
Für ein erstes Gespräch steht Ihnen die Chefärztin für Kardiologie und Nephrologie, Frau Prof. Dr. med. Nicotera (Tel.: 07031 98-12322), gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
der Endoskopie Frau Staub (Tel. 07031-668-29937), gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf! Referat Stadtbibliothek Ansprechpartnerin: Frau Prof. Dr. Hesse , 0531 470-4821 Wir freuen
und Sport Ansprechpartnerin: Frau Sender, Tel: 0531 470-4924 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! (Kenn-Nr. 2024 - Saisonkräfte)
uns über Ihre Onlinebewerbung . Noch Fragen? Rufen Sie uns an! Fachliche Fragen: Herrn Götz, Telefonnummer 07161 202-4150 Personalrechtliche Fragen: Frau Kopp, Telefonnummer 07161 202-1035
uns über Ihre Onlinebewerbung . Noch Fragen? Rufen Sie uns an! Fachliche Fragen: Herr Götz, Telefon 07161 202-4150 Personalrechtliche Fragen: Frau Kopp, Telefon 07161 202-1035
uns über Ihre Onlinebewerbung. Noch Fragen? Rufen Sie uns an! Fachliche Fragen: Herr Götz, Telefon 07161 202-4150 Personalrechtliche Fragen: Frau Kopp, Telefon 07161 202-1035
uns über Ihre Onlinebewerbung. Noch Fragen? Rufen Sie uns an! Fachliche Fragen: Herrn Götz, Telefonnummer 07161 202-4150 Personalrechtliche Fragen: Frau Kopp, Telefonnummer 07161 202-1035
! Über WhatsApp bewerben Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe
wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum, vorzugsweise per E-Mail an hamburg@permacon.de. Ihre Ansprechpartnerin bei Permacon GmbH: Frau Jasmin Specht
) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen
berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Die Stadt Heide verfügt über einen Frauenförderplan. Frauen werden bei gleicher Leistung, Befähigung und fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Anerkannt
mit interkultureller Kompetenz erhöhen möchten. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Städteplanung und Bauordnung, Frau Annette Botters, E-Mail annette.botters@stadt-heide.de , Tel. 0481
mit Migrationshintergrund bewerben, da wir den Anteil an Beschäftigten mit multikultureller Kompetenz erhöhen möchten. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Städteplanung und Bauordnung, Frau
Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten
die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden. Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders
uns über Ihren Anruf! Fachbereich Stadtplanung und Geoinformation Ansprechpartner:in: Frau Dirks, Tel.: 0531 470 2188; Herr Mollerus, Tel.: 0531 470-2619 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 22 .05.2024
werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt Gleichberechtigung von Männern und Frauen: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder
Gleichberechtigung von Männern und Frauen: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht
für Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Frauen/Männern werden besonders begrüßt Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich
Sie uns an : Frau Schünemann, Personalsachbearbeiterin, 0531 4815-150 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Kenn-Nr. 2024/SBB/03 Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung nur über das Onlinebewerbungsportal
Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen Vielfalt
uns über Bewerberinnen und Bewerber mit interkulturellem Hintergrund. Wir informieren Sie gern vorab! Nähere Informationen finden Sie unter www.stadtbad-bs.de . Sprechen Sie uns an : Frau Schünemann
-K bis zur Höhe der Entgeltgruppe P10. In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen
Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist teilbar
Sie arbeiten verantwortlich und kooperativ in einem multiprofessionellen Team Sie pflegen auch in schwierigen Situationen eine respektvolle und wertschätzende Kommunikation Unser Pflegeleitungsteam Frau Weber
Kooperatives arbeiten im multiprofessionellen Team Sie pflegen auch in schwierigen Situationen eine respektvolle und wertschätzende Kommunikation Unsere Pflegedienstleiterin Frau Weber freut
Kooperatives arbeiten im multiprofessionellen Team Sie pflegen auch in schwierigen Situationen eine respektvolle und wertschätzende Kommunikation Unsere Pflegedienstleiterin Frau Weber freut
auch in schwierigen Situationen eine respektvolle und wertschätzende Kommunikation Unser Pflegeleitungsteam Frau Weber (Tel.-Nr. 04221 852-385) und Herr Meyer (Tel.-Nr. 04221 852-386) freuen sich auf ein persönliches
Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen
Leistungserfassung Kommen Sie in unser Team! Bewerben Sie sich jetzt! Für einen ersten Kontakt und weitere Auskünfte steht Ihnen die leitende Physiotherapeutin , Frau Trappiel unter Tel.-Nr. 03493/31-2703 oder per E
, Tel. 07161 202-1140 Personalrechtliche Fragen: Frau Trzaska, Tel. 07161 202-1034
Fragen: Frau Krückel, 07161 202-4073 Personalrechtliche Fragen: Frau Beck, 07161 202-1029
Sie uns an! Fachliche Fragen: Frau Chemnitzer, 07161 202-4210 Personalrechtliche Fragen: Frau Müller, 07161 202-1037
. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein. Noch Fragen? Rufen Sie uns an! Fachliche Fragen: Herr Kraft, 07161 202 3301 Personalrechtliche Fragen: Frau Schreiner, 07161 202 1032
Fragen: Frau Ostertag, Schulleiterin der Bodelschwingh-Schule Geislingen, Tel. 07331 30198-0 bzw. Frau Löffler, Schulleiterin der Bodelschwingh-Schule Göppingen, Tel. 07161 202-6000 Personalrechtliche
uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung . Noch Fragen? Rufen Sie uns an! Fachliche Fragen: Herr Riemer, Telefonnummer 07161 202-4006 Personalrechtliche Fragen: Frau Kopp, Telefonnummer 07161
? Rufen Sie uns an! Fachliche Fragen: Herr Schweikardt, Schulleiter der Kaufmännischen Schule Göppingen, Tel. 07161 613-150 Personalrechtliche Fragen: Frau Schreiner, Hauptamt, Tel. 07161 202-1032
Fragen: Frau Dietz, Telefon 0731 185-4689 Personalrechtliche Fragen: Frau Kopp, Telefon 07161 202-1035
/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) Unser Pflegeleitungsteam Frau Weber (Tel.-Nr.: 04221 852-385) und Herr Meyer (Tel.-Nr. 04221 852-386) freuen sich auf ein persönliches
für den öffentlichen Dienst (TVöD-K). In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen beschäftigt - Bewerbungen von Menschen eines anderen Geschlechts sind daher besonders willkommen. Schwerbehinderte
mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Die Hochschule strebt eine Erhöhung ihres Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen