Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Sabine Arnswald Bereichsleitung / Pflegedirektion Tel.: +49 (0)234 509-6131 E-Mail: pflegedirektion@klinikum-bochum.de
Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Belinda Johannes Bereichsleitung / Pflegedirektion Tel.: +49 (0)2327 807-71604 E-Mail: pflegedirektion@klinikum-bochum.de
Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Sabine Kesting Pflegedirektorin / Pflegedirektion Tel.: +49 (0)234 509-2125 E-Mail: pflegedirektion@klinikum-bochum.de
Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Sabrina Gust Bereichsleitung / Pflegedirektion Tel.: +49 (0)234 509-8132 E-Mail: pflegedirektion@klinikum-bochum.de
Die Anleitung findet in der Regel montags bis freitags statt und kann flexibel geplant werden, bei Prüfungs- und Bewertungssituationen orientierst du dich an den Vorgaben der Pflegeschule Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) und die Weiterbildung zur Praxisanleitung: Als Altenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in Du willst etwas gegen den Pflegenotstand tun? Dann fang gemeinsam mit uns bei der Ausbildung an und gib jungen Menschen die Stärke, die Pflege von morgen mitzugestalten.
Was du bei uns machst: Führung des Teams und einzelner Teammitglieder fachliche Orientierung geben Begleitung der diensthabenden Teammitglieder Steuerung von Ressourcen (Personal, Zeit, Sach- und Finanzmittel) Effektive und effiziente Organisation des Verantwortungsbereiches Stakeholdermanagement bezogen auf die für die Kernaktivität relevanten Stakeholder Teilnahme am Hintergrunddienst der Bereichsleitungen Aktive Mitarbeit in Projektgruppen Wann du zu uns passt: Abgeschlossenes Studium bzw. abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur: Gesundheits- oder Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in , Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachmann / -frau, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in Erfahrung im Maßregelvollzug nach § 64 StGB systemische und/oder managementbasierte Zusatzausbildung von Vorteil Leitungserfahrung wünschenswert Patientenorientierte Fachkompetenz Hohe Führungs- und Sozialkompetenz Organisationsfähigkeit bei der Planung und Gestaltung von Arbeitsabläufen Loyalität gegenüber der Einrichtung Flexibilität wirtschaftlich-ökonomisches Handeln Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13.
Dann melde Dich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Frau Sabrina Gust Bereichsleitung / Pflegedirektion Tel.: +49 (0)234 509-8132 E-Mail: pflegedirektion@klinikum-bochum.de
Stellenbeschreibung Zur Verstärkung unseres Teams in Germersheim suchen wir zum 01. August 2026 eine/n Auszubildenden als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen (m/w/d) Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Du lernst, welchen Weg die Ware die Ware nehmen muss, damit sie schnell beim Kunden ist Du füllst Fracht-und Zolldokumente aus und beachtest dabei rechtliche Vorschriften Du erstellst Angebote, planst den Transport der Ware und überwachst ihn Du lernst die unterschiedlichen Bereiche im trimodalen Verkehr kennen Du gehst zweimal die Woche zur Berufsschule Dein Profil: Realschulabschluss oder (Fach-) Hochschulreife mit guten Noten in Mathe, Deutsch, Englisch Gute geografische Kenntnisse Gutes Ausdrucksvermögen und Spaß daran, mit Kunden und Kollegen aus unterschiedlichen Ländern zu kommunizieren idealerweise Führerschein Klasse B Wir bieten: 27 Tage Erholungsurlaub + 24./31.12. frei Gesundheitsmanagement Ausbildungsvergütung nach Tarif Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenloses Trinkwasser/Kaffee/Obstkorb Beste Chancen auf eine Übernahme nach der Ausbildung Kontakt: Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an: career.inland@dpworld.com Erste Fragen beantwortet Herr Ronald Seiz gerne unter 0151/21878387 Über DP World Handel ist der Lebensnerv der globalen Wirtschaft, er schafft Chancen und verbessert die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt.
Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@araymond.com . Ihre noch offenen Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Katrin Effenberger: katrin.effenberger@araymond.com Mit ca. 1700 Beschäftigten sind wir Partner der Automobilhersteller und deren Systemlieferanten.
Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Senioren- und Krankenhilfe gGmbH, Diakoniezentrum Kray , bieten wir zum 01.04.2026 oder zum 01.10.2026 die folgende Ausbildung an: Ausbildung zum/r Pflegefachmann/frau (w/m/d) Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Ausbildungsgehalt nach BAT-KF, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche).
Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Senioren- und Krankenhilfe gGmbH, Seniorenzentrum Margarethenhöhe , bieten wir zum 01.04.2026 oder zum 01.10.2026 die folgende Ausbildung an: Ausbildung zum/r Pflegefachmann/frau (w/m/d) Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Ausbildungsgehalt nach BAT-KF, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche).
Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Senioren- und Krankenhilfe gGmbH, Heinrich-Held-Haus , bieten wir ab dem 01.04.2026 die folgende Ausbildung an: Ausbildung zum/r Pflegefachmann/frau (w/m/d) Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Ausbildungsgehalt nach BAT-KF, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche).
Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams im Lichtblick Hasenbergl eine:n Teamassistenz (w/m/d) in Vollzeit (39 Std/Woche, unbefristet, kein Homeoffice) Ihre Aufgaben Büromanagement, Empfangs- und Eingangssekretariat Assistenz der Gesamtleitung und der Verwaltungsleitung Terminkoordination und -organisation, Eingangs- und Ausgangskorrespondenz Erstellung von Präsentationen, Flyern und Aushängen Vor- und Nachbereitung von Stiftungsmittelanträgen und -berichten Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Ausstellung von Spendenbescheinigungen Mithilfe bei Veranstaltungen und bei der Betreuung von Besuchern und Spendern Ihr Profil Erfahrung im Sekretariatsbereich und/oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten Gute Kenntnisse der gängigen Microsoft Office-Anwendungen und solide Rechtschreibkenntnisse Erfahrung in der Bearbeitung von Korrespondenz und der Formulierung von Briefen Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Wir legen Wert auf Wertschätzung gegenüber Kindern und Kollegen, Spaß an Teamwork Eigeninitiative, Engagement sowie Belastbarkeit in herausfordernden Situationen Organisationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger Unser Angebot Geregelte Arbeitszeiten, freie Wochenenden und Feiertage Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, religiöse und spirituelle Angebote Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und Zeitwertkonto Zahlreiche Vergünstigungen wie MVV Jobticket, Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing mit BusinessBike Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum senden Sie bitte per E-Mail (max. 5 MB) unter Angabe der Stellen-ID 2026-07-01 an: Lichtblick Hasenbergl Frau Helga Kreiner Am Frauenholz 10 – 12 80933 München verwaltung.lichtblick@kjf-muenchen.de Tel. 089/3 18 11 88-12 www.lichtblick-hasenbergl.org | www.kjf-muenchen.de Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Boxheimer, Leitung der Haustechnik, unter der Telefonnummer 06032 996 2983 gerne zur Verfügung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere wachsende Therapieabteilung mit dem Schwerpunkt Geriatrie unter der Leitung von Frau Jennifer Zerth in Grevenbroich in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristet Physiotherapeuten (m/w/d) mit Affinität zu Social Media Gemeinsam.
Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Das Prädikat wird an Organisationen verliehen, die in ihrer Personal- und Organisationspolitik erfolgreich Chancengleichheit umsetzenSchwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigtDie Hochschule möchte den Anteil der Wissenschaftlerinnen erhöhen und freut sich deshalb ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigtDie Hochschule begrüßt es ausdrücklich, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bewerben Die Lehre erfolgt insbesondere in Modulen der Bachelorstudiengänge des Fachbereichs; hier schwerpunktmäßig im Baurecht, sowie u.a. den Themengebieten Bauverfahren für Schwerpunktprozesse, Arbeitsvorbereitung, Baugerätetechniken, Baustelleneinrichtungsplanung und Baustellenlogistik, Schalungstechnik, SicherheitstechnikIm Rahmen dieser Professur sind auch Lehrveranstaltungen in Grundlagenfächern für Studierende in Studiengängen anderer Fachbereiche abzuhaltenVorlesungen sind teilweise in englischer Sprache durchzuführenEine aktive Beteiligung an der Internationalisierungsstrategie, z.B. durch die Entwicklung englischsprachiger Vorlesungen und entsprechender Angebote wird erwartetBereitschaft zur Online-Lehre wird erwartetSie wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Studienangebote, der angewandten Forschung und der akademischen Selbstverwaltung mit und engagieren sich bei der Einwerbung von DrittmittelnDie Mitarbeit in den Strukturen des Wissenschafts- und Technologietransfers ist erwünscht und wird durch die Hochschule (nachhaltig) unterstützt.
Ihre persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig und eigene Schwerpunkte auszubauen und in die Klinik einzubringen ist ausdrücklich erwünscht und wird gefördert Ihre Aufgaben… Betreuung und Behandlung ambulanter und stationärer Patienten mit umfassenden onkologischen KrankheitsbildernTeilnahme an internen und externen TumorkonferenzenWeiterbildung der Assistenzärzte (m/w/d) in der Ausbildung für Strahlentherapie und Radioonkologie Wir bieten… eine sehr attraktive und überdurchschnittliche Vergütung und die attraktiven Zusatzangebote des öffentlichen DienstesNebeneinkünfte ergeben sich ggf. aus der Teilnahme am Bereitschaftsdienst, Gutachter-, UnterrichtstätigkeitHohe Interdisziplinarität der 29 Fachabteilungen/Institute mit insgesamt 900 BettenStrukturierte Einarbeitung, damit Sie sich von Beginn an in Ihrem neuen Job wohlfühlenZuschüsse bei Umzug, um den Start in Lüdenscheid so unkompliziert wie möglich zu gestaltenBetriebliche Krankenzusatzversicherung, damit Sie im Krankheitsfall bestmöglich versorgt werdenMehr Fitness und Freude im Alltag durch Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobrBetriebliche Altersvorsorge, um im Ruhestand bestmöglich abgesichert zu seinDas vergünstige Angebot herzhafter und vegetarischer Speisen in der Mitarbeiter-KantineKindertagespflege direkt vor Ort (vorherige Beantragung bei der Stadt Lüdenscheid notwendig)Starke Mitarbeitervertretung, die immer ein offenes Ohr für Sie hat und sich für Ihre Belange einsetzt Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Frau PD Dr. Jiang, Direktor der Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid, Telefon: 02351/46-3121 E-Mail: strahlentherapie@klinikum-luedenscheid.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
. - Bei besonders guten Leistungen ist grundsätzlich eine Verkürzung möglich Für Rückfragen steht dir Frau Sarah Sanderbeck (Recruiting High Voltage) gerne telefonisch zur Verfügung. (Mobil: 0151 / 536 269 05) Folge uns auf Instagram und verschaffe Dir erste Einblicke in den Alltag als Azubi bei SPIE - #Stromhelden
. - Bei besonders guten Leistungen ist grundsätzlich eine Verkürzung möglich Für Rückfragen steht dir Frau Sarah Sanderbeck (Recruiting High Voltage) gerne telefonisch zur Verfügung. (Mobil: 0151 / 536 269 05) Folge uns auf Instagram und verschaffe Dir erste Einblicke in den Alltag als Azubi bei SPIE - #Stromhelden
. - Bei besonders guten Leistungen ist grundsätzlich eine Verkürzung möglich Für Rückfragen steht dir Frau Sarah Sanderbeck (Recruiting High Voltage) gerne telefonisch zur Verfügung. (Mobil: 0151 / 536 269 05) Folge uns auf Instagram und verschaffe Dir erste Einblicke in den Alltag als Azubi bei SPIE - #Stromhelden
. - Bei besonders guten Leistungen ist grundsätzlich eine Verkürzung möglich Für Rückfragen steht dir Frau Sarah Sanderbeck (Recruiting High Voltage) gerne telefonisch zur Verfügung. (Mobil: 0151 / 536 269 05) Folge uns auf Instagram und verschaffe Dir erste Einblicke in den Alltag als Azubi bei SPIE - #Stromhelden
Ausbildung Kaufmann/-frau (m/w/d) für IT-Systemmanagement Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes gemeinnützige GmbHWiesentheid, Produktions- und LogistikzentrumAusbildungIT Menschen zu helfen steckt fest in deiner DNA?
Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel)Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien: bis zu 2000 EuroDienstpläne werden nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Intensiverfahrung gestaltet- zwei freie Wochenenden im Monat, bestimmte Schichten und Wunschfrei sind möglichKostenübernahme/ Zuschuss für Fort- und Weiterbildungen oder Kita Zuschuss Das macht all.medi Köln aus: Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer: wir interessieren uns wirklich für Sie und beachten bei der Dienstplangestaltung Ihre Work-Life-BalanceUnser Büro liegt mitten in der Kölner Innenstadt auf der Breite Straße und ist mit dem Auto sowie öffentlichen Verkehrsmitteln gut für Sie zu erreichenWir kennen die Pflegebranche oder sind sogar selbst Pflegekraft und können uns dadurch noch besser in Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger mit Intensiverfahrung (m/w/d) hineinversetzen Ihr Profil als Gesundheits- und Krankenpfleger ( ITS Erfahrung) bei all.medi Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), - mit Intensiv ErfahrungEngagement und Freude an der IntensivpflegeDie Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen ArbeitenEmpathie gegenüber den Patienten sowie deren AngehörigenFreude an der Arbeit im multiprofessionellen TeamFür die Aufnahme der Tätigkeit in den Einrichtungen ist ein ausreichender Immunitätsnachweis im Sinne von § 20 IfSG erforderlich. Wir haben Ihr Interesse wecken können? Frau Chmielewski von all.medi Köln freut sich auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gerne online oder per Mail. Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter der 02203-9479620.
Adidas, Philips...)Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien: bis zu 2000 Euro Dienstpläne werden nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Intensiverfahrung gestaltet- zwei freie Wochenenden im Monat, bestimmte Schichten und Wunschfrei sind möglich Kostenübernahme/ Zuschuss für Fort- und Weiterbildungen oder Kita Zuschuss Das macht all.medi Köln aus: Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer: wir interessieren uns wirklich für Sie und beachten bei der Dienstplangestaltung Ihre Work-Life-BalanceUnser Büro liegt mitten in der Kölner Innenstadt auf der Breite Straße und ist mit dem Auto sowie öffentlichen Verkehrsmitteln gut für Sie zu erreichenWir kennen die Pflegebranche oder sind sogar selbst Pflegekraft und können uns dadurch noch besser in Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger mit Intensiverfahrung (m/w/d) hineinversetzen Ihr Profil als Gesundheits- und Krankenpfleger ( ITS Erfahrung) bei all.medi Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), - mit Intensiv ErfahrungEngagement und Freude an der IntensivpflegeDie Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen ArbeitenEmpathie gegenüber den Patienten sowie deren AngehörigenFreude an der Arbeit im multiprofessionellen TeamFür die Aufnahme der Tätigkeit in den Einrichtungen ist ein ausreichender Immunitätsnachweis im Sinne von § 20 IfSG erforderlich. Wir haben Ihr Interesse wecken können? Frau Chmielewski von all.medi Köln freuen sich auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gerne online oder per Mail. Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter der 02203-9479620.
Adidas, Philips...)Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien: bis zu 2000 Euro Dienstpläne werden nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Intensiverfahrung gestaltet- zwei freie Wochenenden im Monat, bestimmte Schichten und Wunschfrei sind möglich Kostenübernahme/ Zuschuss für Fort- und Weiterbildungen oder Kita Zuschuss Das macht all.medi Köln aus: Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer: wir interessieren uns wirklich für Sie und beachten bei der Dienstplangestaltung Ihre Work-Life-BalanceUnser Büro liegt mitten in der Kölner Innenstadt auf der Breite Straße und ist mit dem Auto sowie öffentlichen Verkehrsmitteln gut für Sie zu erreichenWir kennen die Pflegebranche oder sind sogar selbst Pflegekraft und können uns dadurch noch besser in Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger mit Intensiverfahrung (m/w/d) hineinversetzen Ihr Profil als Gesundheits- und Krankenpfleger ( ITS Erfahrung) bei all.medi Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), - mit Intensiv ErfahrungEngagement und Freude an der IntensivpflegeDie Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen ArbeitenEmpathie gegenüber den Patienten sowie deren AngehörigenFreude an der Arbeit im multiprofessionellen TeamFür die Aufnahme der Tätigkeit in den Einrichtungen ist ein ausreichender Immunitätsnachweis im Sinne von § 20 IfSG erforderlich. Wir haben Ihr Interesse wecken können? Frau Chmielewski von all.medi Köln freut sich auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gerne online oder per Mail. Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter der 02203-9479620.
Adidas, Philips...)Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ Fahrtkostenerstattung (Km-Geld oder öffentliche Verkehrsmittel) Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien: bis zu 2000 Euro Dienstpläne werden nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Intensiverfahrung gestaltet- zwei freie Wochenenden im Monat, bestimmte Schichten und Wunschfrei sind möglich Kostenübernahme/ Zuschuss für Fort- und Weiterbildungen oder Kita Zuschuss Das macht all.medi Köln aus: Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer: wir interessieren uns wirklich für Sie und beachten bei der Dienstplangestaltung Ihre Work-Life-BalanceUnser Büro liegt mitten in der Kölner Innenstadt auf der Breite Straße und ist mit dem Auto sowie öffentlichen Verkehrsmitteln gut für Sie zu erreichenWir kennen die Pflegebranche oder sind sogar selbst Pflegekraft und können uns dadurch noch besser in Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger mit Intensiverfahrung (m/w/d) hineinversetzen Ihr Profil als Gesundheits- und Krankenpfleger ( ITS Erfahrung) bei all.medi Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), - mit Intensiv ErfahrungEngagement und Freude an der IntensivpflegeDie Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen ArbeitenEmpathie gegenüber den Patienten sowie deren AngehörigenFreude an der Arbeit im multiprofessionellen TeamFür die Aufnahme der Tätigkeit in den Einrichtungen ist ein ausreichender Immunitätsnachweis im Sinne von § 20 IfSG erforderlich. Wir haben Ihr Interesse wecken können? Frau Chmielewski von all.medi Köln freut sich auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gerne online oder per Mail. Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter der 02203-9479620.
Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Das Prädikat wird an Organisationen verliehen, die in ihrer Personal- und Organisationspolitik erfolgreich Chancengleichheit umsetzen Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt Die Hochschule möchte den Anteil der Wissenschaftlerinnen erhöhen und freut sich deshalb ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt Die Hochschule begrüßt es ausdrücklich, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bewerben Die Lehre erfolgt insbesondere in Modulen der Bachelorstudiengänge des Fachbereichs; hier schwerpunktmäßig im Baurecht, sowie u.a. den Themengebieten Bauverfahren für Schwerpunktprozesse, Arbeitsvorbereitung, Baugerätetechniken, Baustelleneinrichtungsplanung und Baustellenlogistik, Schalungstechnik, Sicherheitstechnik Im Rahmen dieser Professur sind auch Lehrveranstaltungen in Grundlagenfächern für Studierende in Studiengängen anderer Fachbereiche abzuhalten Vorlesungen sind teilweise in englischer Sprache durchzuführen Eine aktive Beteiligung an der Internationalisierungsstrategie, z.B. durch die Entwicklung englischsprachiger Vorlesungen und entsprechender Angebote wird erwartet Bereitschaft zur Online-Lehre wird erwartet Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Studienangebote, der angewandten Forschung und der akademischen Selbstverwaltung mit und engagieren sich bei der Einwerbung von Drittmitteln Die Mitarbeit in den Strukturen des Wissenschafts- und Technologietransfers ist erwünscht und wird durch die Hochschule (nachhaltig) unterstützt.
Unser Angebot Anerkennung von Vordienstzeiten Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Leistungsgerechte, attraktive Vergütung Mitarbeitendenfeste Mitarbeitendenvorteilsprogramm Möglichkeit der Entgeltumwandlung Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung Positive Arbeitsatmosphäre Professionelle Einarbeitung Strukturierte Einarbeitung Tarifliche Vergütung Unterstützung bei der Wohnungssuche Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Vertrauensvolle Ansprechpartner Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Zusatzurlaub für Nachtarbeit Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen Zuschläge für Nachtarbeit Zuschläge für Schicht und Wechselschicht Zuschläge für Überstunden Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille Zuschuss zum Fitnessstudiobeitrag Weitere Vorteile Weniger anzeigen Ihre Aufgaben Eigenständige Pflege und Betreuung von Frühgeborenen, schwerkranken Neugeborenen, Kindern und Jugendlichen Ermittlung des Pflegebedarfs, Pflegeplanung und Dokumentation Patientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Medikation (Vorbereitung und Verabreichung) Beratung, Anleitung und Unterstützung von Eltern oder Bezugspersonen im Rahmen des Pflegeprozesses Interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen, Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team Einhaltung verbindlicher hausinterner Standards und Expertenstandards in der Pflege Stillberatung, psychosoziale Unterstützung der Eltern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und der aktiven Unterstützung eines multiprofessionellen Teams Ein besonderes Einfühlungsvermögen und Engagement für das Wohl der Kinder und deren Angehörigen Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Das sollten Sie noch wissen Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Frau Beate Wogawa Pflegedirektorin/ Oberin Wendstraße 31 39576 Stendal Tel.: 03931- 661901 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Unser Angebot Anerkennung von Vordienstzeiten Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Leistungsgerechte, attraktive Vergütung Mitarbeitendenfeste Mitarbeitendenvorteilsprogramm Möglichkeit der Entgeltumwandlung Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung Positive Arbeitsatmosphäre Professionelle Einarbeitung Strukturierte Einarbeitung Tarifliche Vergütung Unterstützung bei der Wohnungssuche Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Vertrauensvolle Ansprechpartner Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Zusatzurlaub für Nachtarbeit Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen Zuschläge für Nachtarbeit Zuschläge für Schicht und Wechselschicht Zuschläge für Überstunden Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille Zuschuss zum Fitnessstudiobeitrag Weitere Vorteile Weniger anzeigen Ihre Aufgaben Aufnahme und Entlassung von Patientinnen und Patienten Ermittlung des individuellen patientenbezogenen Pflegebedarfs Ausführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflegemaßnahmen im Rahmen des Pflegeprozesses Durchführung und Evaluation von pflegerischen und therapeutischen Maßnahmen Anwendung von fachbezogenen Assessments Patientendokumentation und Ausführung administrativer Tätigkeiten Kommunikation mit Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen Einhaltung von Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften Anleitung von Schülerinnen und Schülern sowie Praktikantinnen und Praktikanten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und der aktiven Unterstützung eines multiprofessionellen Teams Eigeninitiative, Anpassungsfähigkeit, Flexibilität, Engagement sowie eine verlässliche, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Hohe Sozialkompetenz und Empathiefähigkeit gemäß unserem Leitbild Das sollten Sie noch wissen Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Frau Beate Wogawa Pflegedirektorin/ Oberin Wendstraße 31 39576 Stendal Tel.: 03931- 661901 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Das sollten Sie noch wissen Ihre fachliche Ansprechpartnerin: Nähere Auskünfte erteilt Ihnen Frau Wogawa (Pflegedirektorin), gern unter Tel.: 03931-66-1901. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Pflegedirektorin Frau Beate Wogawa Wendstr. 31 39576 Stendal Tel.03931/661901 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel. 03931/661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Frau Jana Höft Personalleitung Wendstraße 31 39576 Stendal Tel.: 03931- 661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Das bringst Du als Speditionskaufmann bei Stollwerck mit: Du hast eine Ausbildung zum Speditionskaufmann*frau – und bringst damit das passende Fundament mit.Mit 2–3 Jahren Erfahrung in der Logistik kennst Du die Abläufe und weißt, worauf es ankommt.Kommunikation liegt Dir – klar, professionell und auf Augenhöhe, egal ob im Team oder mit Kunden.Du bist offen für Veränderungen, bringst neue Ideen mit und arbeitest gerne mit anderen zusammen, um Dinge voranzubringen.Du denkst schnell, handelst lösungsorientiert und organisierst Deine Aufgaben effizient – auch wenn’s mal hektisch wird.Du fühlst Dich im Umgang mit digitalen Tools sicher und kannst Dich auf Deine guten Englischkenntnisse verlassen.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: fud-fdl@innosozial.de Innosozial gGmbH Familienunterstützender Dienst Frau Gabriele Liesemann Zeppelinstr. 63 59229 Ahlen Wir bieten mehr! Lernen Sie uns als Arbeitgeber mit vielen Benefits kennen …! Wir freuen uns auf Sie!
Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Jugendamt (51) an Frau Preuß (Tel.: 02041 / 70-3631) oder an Frau Stränger (Tel.: 02041 / 70-3606).
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel. 03931/661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Frau Beate Wogawa Pflegedirektorin/ Oberin Wendstraße 31 39576 Stendal Tel.: 03931- 661901 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Frau Beate Wogawa Pflegedirektorin/ Oberin Wendstraße 31 39576 Stendal Tel.: 03931- 661901 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Assistenz und Unterstützung der Ärzte in unterschiedlichen Sprechstunden Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Medizinisch-technischer Assistent für Funktionsdiagnostik (m/w/d) oder vergleichbarem Abschluss Idealerweise mit Weiterbildung zum Gefäßassistenten (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamgeist und Fähigkeit zur konstruktiven Teamarbeit ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Verantwortungsbereitschaft und kollegialer Kommunikationsfähigkeit Verantwortungsvoll und einfühlsam im Umgang mit unseren Patient:innen Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit im Sinne unseres Leitbildes Erfahrungen in der Gefäßassistenz und/oder der Angiografie sind wünschenswert Das sollten Sie noch wissen Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen: Nähere Auskünfte erteilt Ihnen die Pflegedirektorin Frau Beate Wogawa gern unter Tel.: 03931-66-1901. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel.03931/66103 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel. 03931/661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Frau Birgit Gransee Leitung Medizincolling Wendstraße 31 39576 Stendal Tel.: 03931-661959 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Frau Birgit Gransee Leitung Medizincolling Wendstraße 31 39576 Stendal Tel.: 03931-661959 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
/Woche) • Vergütung nach TVöD VKA – deine Erfahrungsstufe wird individuell festgelegt • zwei Jahressonderzahlungen • 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage-Woche) – Weihnachten und Silvester zusätzlich frei • flexible Arbeitszeiten für eine echte Vereinbarkeit von Familie und Beruf • betriebliche Altersvorsorge (BAV) und Zusatzversorgung über die ZVK • Vermögenswirksame Leistungen (VWL) • Dienstradleasing über EURORAD • Mitarbeiterparkplätze (max. 40 € Eigenanteil/Monat) • Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung So geht es weiter • bewirb dich direkt online über den Jetzt-bewerben-Button • bei Fragen erreichst du Frau Reichold unkompliziert per Telefon oder E-Mail • nach Eingang deiner Bewerbung melden wir uns innerhalb weniger Tage bei dir • in einem kurzen Telefonat lernen wir uns kennen und klären erste Fragen • anschließend laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein – dort besprechen wir alles Weitere Du möchtest wechseln?
.: 03931-661350 Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel. 03931/661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel .03931/661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Unser Angebot Anerkennung von Vordienstzeiten Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Leistungsgerechte, attraktive Vergütung Mitarbeitendenfeste Mitarbeitendenvorteilsprogramm Möglichkeit der Entgeltumwandlung Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung Positive Arbeitsatmosphäre Professionelle Einarbeitung Strukturierte Einarbeitung Tarifliche Vergütung Unterstützung bei der Wohnungssuche Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Vertrauensvolle Ansprechpartner Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Zusatzurlaub für Nachtarbeit Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen Zuschläge für Nachtarbeit Zuschläge für Schicht und Wechselschicht Zuschläge für Überstunden Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille Zuschuss zum Fitnessstudiobeitrag Weitere Vorteile Weniger anzeigen Ihre Aufgaben Die Gestaltung von handlungs- und erfahrungsorientierten Lernsituationen sowie die Implementierung der Vorgaben des Pflegeberufegesetzes Begleitung unserer Schüler:innen in der 3-jährigen Pflegeausbildung Die Mitgestaltung der Umsetzung eines kompetenzorientierten Curriculums inklusive der Planung und Gestaltung von Unterricht Spannende Lehrtätigkeit einschließlich der Kursleitung, der Praxisbegleitung und der Abnahme von Abschlussprüfung Weiterentwicklung unserer digitalen Lehr- und Lernkultur Unterstützung bei der Integrierung und Steuerung moderner Medien im Unterricht Gestaltung der Lernprozesse, dass digitale Werkzeuge sinnvoll strukturiert, barrierearm und praxisnah genutzt werden Verantwortung für die Planung, Umsetzung und kontinuierliche Evaluation digital gestützter Unterrichtsstrukturen sowie Begleitung des Kollegiums im Transformationsprozess Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung entsprechend des Pflegeberufegesetzes i.V.m. der Qualifikationslehrkräfteverordnung Sachsen Anhalt für den theoretischen Unterricht Pflegepädagoge/in (m/w/d) mit pflegepädagogischen Hochschulabschluss (Dipl., B.A., M.A.) oder Bachelorabschluss als Pflegepädagoge/in (m/w/d) mit Ambitionen zum entsprechenden Masterabschluss bis spätestens 31.12.2029 oder Personen mit pflegerischen Berufsschulabschluss als Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Erfahrungen in leitender Position und Ambitionen zum zeitnahen Bachelorabschluss eines gesundheits- und pflegepädagogischen akkreditierten Bachelorstudiengang Pädagogik im Gesundheitswesen und entsprechenden Masterabschluss Pflegepädagogik bis spätestens 31.12.2029, gerne unterstützen wir diese Ausbildung Eine aufgeschlossene und engagierte Persönlichkeit mit kommunikativen sowie organisatorischen Fähigkeiten Sie sind verantwortungsbewusst, innovativ und teamfähig und haben Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Menschen Das sollten Sie noch wissen Ihre fachliche Ansprechpartnerin: Nähere Auskünfte erteilt Ihnen sehr gerne Frau Dina Maurer gern unter Tel.: 03931-668980. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstraße 31 39576 Stendal Tel. 03931/661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
.: 03931-661350 Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH Zweigniederlassung Stendal Johanniter-Krankenhaus Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel. 03931/661038 Die Hansestadt Stendal (ca. 39.000 Einwohner) liegt 55 km nördlich von Magdeburg in der reizvollen Elblandschaft der Altmark.
Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Entgeltgruppe EG 11 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Im Bereich der Besoldungsgruppe A 11 NBesO sind Männer unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.