Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - dazu gehören: Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse Ihrer Schul- und Berufsabschlüsse sowie Ihre Arbeitszeugnisse - bevorzugt per E-Mail bitte an: bewerbung@lh-bayernmitte.de oder per Post an: Lebenshilfe Bayern Mitte GmbH Frau Denisiuk Am Franziskanerwasser 26 85053 Ingolstadt Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Ein kurzer Einblick hinter die Kulissen
+ Grund- und Behandlungspflege vor Ort + Organisation der Pflegeversorgung + Pflegedokumentation mittels EDV sowie handschriftlich + Sie sind Ansprechpartner für Angehörige der Pflegebedürftigen + Als ausgebildete Pflegefachkraft stellen Sie ein Bindeglied zwischen Therapeuten, Ärzten, Angehörigen und Patienten Ihr Unique-Sorglos-Paket + Der Lohn wird zuverlässig und pünktlich gezahlt + Unbefristeter deutscher Arbeitsvertrag inklusive Sozialversicherung + Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Übernahme-Chancen für eine Festanstellung + Arbeitskleidung wird gestellt + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001 und SCP Ihre Kenntnisse + Ausbildung als Altenpfleger m/w/d oder Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d oder vergleichbare Ausbildung, Qualifikation + Idealerweise Berufserfahrung in der ambulanten Altenpflege + Sprachkenntnisse in Deutsch + PKW und Führerschein Languages: Magyar, Română, українська, Polski, Hrvatski, Italiano, Español ... and other languages!
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
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Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere stellvertretende Pflegedirektorin, Frau Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089/1795-1275. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
April 2026 Für inhaltliche Fragen und Auskünfte zur Tätigkeit steht dir unsere Schulleitung Frau Dr. Jannine Weishaupt-Nußbaumer unter der Telefonnummer 08261 797 – 7702 gerne zur Verfügung. Dein Ansprechpartner .contact-person a { color: #ffffff; } Für inhaltliche Fragen und Auskünfte zur Tätigkeit steht dir unsere Schulleitung Frau Dr.
Gerne kannst Du uns auch per WhatsApp (+49 172 2948370) kontaktieren. Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Sabrina Finkelmeier gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf DICH - Dein all.medi Team Solingen *Diese Stellenanzeige gilt für alle Geschlechter all.medi - Personalspezialist für Pflege, Medizin und Soziales all.medi steht für maßgeschneiderte Personallösungen im pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich.
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann stehen Ihnen Frau Neumann (Tel Nr.: 06172/14 1460), Pflegerische OP-Leitung, sowie das Recruitingteam (Tel. Nr.: 06172/14 1290), Personalabteilung, jederzeit gerne zur Verfügung.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann steht Ihnen Frau Seefeldt (06172/ 14 3485), Pflegedirektorin, sowie das Recruitingteam (Tel.: 06172/14 1290), Personalabteilung, gerne zur Verfügung.
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Gerne kannst Du uns auch per WhatsApp (+49 172 2948370) kontaktieren. Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Loreen Hellmund gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf DICH - Dein all.medi Team Solingen! *Diese Stellenanzeige gilt für alle Geschlechter all.medi - Personalspezialist für Pflege, Medizin und Soziales all.medi steht für maßgeschneiderte Personallösungen im pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich.
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Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Ihr Plus bei uns Flexibles, zuverlässiges Arbeiten durch verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gutschein fürs Einspringen, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterevents Pflegen Sie mit uns Personenzentrierte und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen Steuerung und Koordination des Wohnbereichs Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanverantwortung Optimierung von Arbeitsprozessen sowie aktive Mitarbeit bei der internen Qualitätsarbeit Sie passen zu uns Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege oder als Pflegefachmann/-frau bzw. Pflegefachkraft / PFK (m|w|d) Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (WBL) Strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Ihr Plus bei uns Flexibles, zuverlässiges Arbeiten durch verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gutschein fürs Einspringen, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterevents Pflegen Sie mit uns Personenzentrierte und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen Steuerung und Koordination des Wohnbereichs Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanverantwortung Optimierung von Arbeitsprozessen sowie aktive Mitarbeit bei der internen Qualitätsarbeit Sie passen zu uns Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege oder als Pflegefachmann/-frau bzw. Pflegefachkraft / PFK (m|w|d) Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (WBL) Strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Wir suchen eine Person für die Leitung (m/w/d) für unsere drei Demenz-Wohngemeinschaften Tätigkeit Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen pflegerischen Versorgung unserer Bewohner und Bewohnerinnen in den Demenz-Wohngemeinschaften Steuerung der Pflegeprozesse sowie Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements Sicherstellung des Belegungs- und Einzugsmanagement der Bewohnerinnen- und Bewohner Beratung und Unterstützung von pflegenden Angehörigen und gesetzlichen Betreuerinnen und Betreuern Interdisziplinäre Kommunikation und Kooperation mit den örtlichen Leistungsträgerinnen und -trägern sowie Netzwerkarbeit Begleitung sowie Vor- und Nachbereitung von Begutachtungen durch den Medizinischen Dienst der Krankenkassen und weiterer Aufsichtsgremien Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) hast idealerweise eine Qualifikation zur Leitung von Einrichtungen der Pflege / im Gesundheitswesen verfügst über mehrjährige Führungserfahrung hast eine gerontopsychiatrische Weiterbildung oder entsprechende Berufserfahrung besitzt sehr gute EDV-Kenntnisse hast Lust in einem Leitungsteam gestaltend mitzuwirken und verantwortlich zu entscheiden Wir bieten Dir eine verlässliche Dienstplanung (üblicherweise montags bis freitags) eine leistungsgerechte Vergütung mit Zulagensystem und einen Zuschuss zur Altersvorsorge fachliche Unterstützung und eine strukturierte Einarbeitung eine erfüllende Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld ein tolles Team, flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre Vergütung: in Anlehnung an die AVR DWBO, Vergütungsgruppe B oder D+ mit Leitungszulage Bewerbungsfrist: bis zur Besetzung der Stelle Bewerbungsweg: Sende uns bitte deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf per E-Mail: bewerbung@foev-verbund.de oder per Post oder Hauspost: FÖV Pflege Gesundheit und soziale Dienste gGmbH, Bewerbungsmanagement – Obstallee 22c, 13593 Berlin Bei Fragen wende dich gerne an Frau Erichsen unter 0159 0409 1365
Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann Erfahrung in der Intensivpflege von Vorteil, aber keine Voraussetzung Für einen ersten Kontakt stehen Ihnen die Leitungen der Interdisziplinären Intensivstation zur Verfügung: Frau Jessica Kilian (Stationsleitung APN, jkilian(at)joho.de) Herr Christian Dahlen (Stationsleitung, cdahlen(at)joho.de), oder telefonisch unter 0611/177-4416.
Für weitere Kontakte und Fragen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin Frau Carina Ellerhoff unter der Tel. Nr. 09661 520-400 gerne zur Verfügung. Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an die Pflegedirektion im St.
Gerne kannst Du uns auch per WhatsApp (+49 172 2948370) kontaktieren. Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Sabrina Finkelmeier gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf DICH - Dein all.medi Team Solingen *Diese Stellenanzeige gilt für alle Geschlechter Über uns all.medi ist Ihr Personalspezialist für den pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich.
Gerne kannst Du uns auch per WhatsApp (+49 172 2948370) kontaktieren. Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Sabrina Finkelmeier gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf DICH - Dein all.medi Team Solingen *Diese Stellenanzeige gilt für alle Geschlechter Über uns all.medi ist Ihr Personalspezialist für den pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich.
Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin, Frau Pfaff-Degenkolb, unter der Telefonnummer 06032/996-6314 gerne zur Verfügung.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Die Arbeitszeiten sind werktags von 07:00 – 10:51 Uhr bzw. von 08:00 Uhr – 11:51 Uhr oder nach Absprache, sowie Samstags, Sonntags und an Feiertagen von 08:00 – 12:00 Uhr Ihre Aufgaben: BlutentnahmenLegen von venösen Zugängen Wir wünschen uns von Ihnen: Engagement und VerantwortungsbewusstseinErfahrung im Umgang mit Patient*innenSelbstständiges arbeitenIdentifikation mit den Zielen des Hauses Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen könnenSympathische Kolleg*innen und eine freundliche ArbeitsatmosphäreFachbereichsbezogene Einführung und EinarbeitungVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenGute Vereinbarkeit von Beruf und FamilieEine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die Pflegedirektorin, Frau Brigitte Ahrens-Frieß, Tel. 06241/501-4400, wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bis zum 30.09.2025 an folgende Anschrift richten:
Für weitere Kontakte und Fragen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin Frau Carina Ellerhoff unter der Tel. Nr. 09661 520-400 gerne zur Verfügung. Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an die Personalabteilung im St.
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitung der Neonatologie, Frau Stefanie Oberlander, unter der Telefonnummer 089/1795-161230. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Gerne kannst Du uns auch per WhatsApp (+49 172 2948370) kontaktieren. Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Loreen Hellmund gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf DICH - Dein all.medi Team Solingen! *Diese Stellenanzeige gilt für alle Geschlechter Über uns all.medi ist Ihr Personalspezialist für den pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich.
Gerne kannst Du uns auch per WhatsApp (+49 172 2948370) kontaktieren. Für Fragen oder nähere Informationen steht Dir Frau Loreen Hellmund gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf DICH - Dein all.medi Team Solingen! *Diese Stellenanzeige gilt für alle Geschlechter Über uns all.medi ist Ihr Personalspezialist für den pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich.
SSWBegleitung und Anleitung der Eltern während des stationären Aufenthaltes ihrer Kinder Wir wünschen uns von Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/Kinderkrankenpfleger*inBerufserfahrung, wir begrüßen auch Bewerbungen von Berufsanfängernengagierte, verantwortungsbewusste MitarbeiterAufgeschlossenheit und TeamfähigkeitIdentifikation mit den Zielen des HausesFachliche und soziale Kompetenz Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen könnenSympathische Kolleg*innen und eine freundliche ArbeitsatmosphäreFachbereichsbezogene Einführung und EinarbeitungVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenGute Vereinbarkeit von Beruf und FamilieEine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die Pflegedirektorin, Frau Brigitte Ahrens-Frieß, Tel. 06241/501-4400, wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie an folgende Anschrift richten:
Ihre Fragen Ihre Fragen beantwortet unsere Pflegedienstleitung, Christina Vornhagen, unter 05441/972-32731. Für Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an Frau Koslowski unter 05441/972-183. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)Fachweiterbildung in Zercur Geriatrie wäre wünschenswertPraktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits-und Kranken- oder Altenpfleger*in (w/m/d) auch im Umgang mit verschiedenem Patient*innenklientelSchnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenWirtschaftliche ArbeitsweiseTeamfähigkeit und ein hohes Maß an ZuverlässigkeitEngagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Zu deiner erfolgreichen Bewerbung gehören: Lebenslauf die letzten beiden Schulzeugnisse Gerne beantworten wir vorab deine Fragen. Frau Melanie Kraus | Praxisanleiterin | Tel.: 02454 59 397
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Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.