, an. Zögern Sie nicht, uns darauf anzusprechen. KLINGT INTERESSANT? JETZT BEWERBEN! Ansprechpartnerin Frau Diana Fisch Tel. +49 (0)9191 7205 5495 bewerbung@hegele.de
und/oder Job-Sharing-Optionen speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten an. Zögern Sie nicht, uns darauf anzusprechen. KLINGT INTERESSANT? JETZT BEWERBEN! Ansprechpartnerin Frau Maria Weitzenfelder Tel
EinarbeitungEine leistungsgerechte Vergütung nach TarifvertragEine bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildung Kontakt Für Fragen steht Ihnen Frau Dorit Wernitz unter Tel. 06021/303-168 gerne zur Verfügung
ArbeitszeitenArbeiten in einem engagierten und leistungsstarken Teamgezielte Einarbeitung Kontakt Für Fragen steht Ihnen Frau Stefanie Straub unter Tel. 06021/303-186 gerne zur Verfügung. Auf diese Stelle bewerben
- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen und patientenorientierten Umfeld Kontakt Für Fragen steht Ihnen Frau Stefanie Straub unter Tel. 06021/303-186 gerne zur Verfügung. Auf diese Stelle
- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen und patientenorientierten Umfeld Kontakt Für Fragen steht Ihnen Frau Stefanie Straub unter Tel. 06021/303-186 gerne zur Verfügung. Auf diese Stelle
Einkaufsmöglichkeiten/Corporate Benefits Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt! Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an unsere Pflegedienstleiterin, Frau Cornelia Adam (05281 6210-3436
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. Sie unterstützen ein lebendiges, attraktives und sich spannend entwickelndes Gesundheitsunternehmen bei der Erfüllung von dessen gesetzlichem Auftrag. Fragen beantworten Ihnen gern Frau Ehmke (Telefon 03493 31-3030
durch umfangreiches Fortbildungsbudget Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA). In dieser Berufsgruppe sind derzeit überwiegend Frauen
mit Sie besitzen die deutsche Approbation Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen
Fort- und Weiterbildungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen
Sozialleistungen Es besteht ein hoher Anteil von Privatpatienten in der Region Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Karin Meyer, Tel. 040-34 107 7121, Mail: km@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren
mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Parkplätze am Einsatzort und Anbindung an den ÖPNV Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen
Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de Für Sie als Interessent (m/w
Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Claudia Fisch, Tel. 040-34 107 7123, Mail: cf@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de
Fort- und Weiterbildungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de Mehr Informationen
, Jochen Schweizer oder Sky Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Parkplätze Haben Sie Fragen? Nähere Auskünfte gibt Ihnen gerne Frau Reichenbach, Leiterin Medizincontrolling, Kodierung
. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Johanniter GmbH, Zweigniederlassung Stendal Personalabteilung Frau Jana Höft Wendstr. 31 39576 Stendal Tel.03931/661038 Jana.Hoeft@sdl.johanniter-kliniken.de
*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die Teamleitung, Frau Manuela Petschow, Tel.: 0431- 16 97 3646 oder per E-Mail an Meinflexx@krankenhaus-kiel.de
um Deine Unterlagen hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die stellvertretende Pflegedirektion, Frau Iris Janzen, Tel.: 0431- 16
Informationen wenden Sie sich bitte an die Pflegedirektorin, Frau Sabine Schmidt, unter Tel.: 0431-1697-3600.
oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die Bereichsleiterin der 4. Medizin, Frau Stefanie Hesse, Tel.: 0431-1697-3612.
hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die Teamleitung, Frau Manuela Petschow, Tel.: 0431- 16 97 3646 oder per E-Mail
hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die Bereichsleitung, Frau Angela Aurin, Tel.: 0431- 16 97 3608.
um Deine Unterlagen hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die stellvertretende Pflegedirektion, Frau Iris Janzen, Tel.: 0431- 16
@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende Dich gern an die Bereichsleitung der 2. Medizin, Frau Ines Grabitz, Tel.: 0431-1697 3609.
eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wenden Sie sich gern an die Bereichsleiterin, Frau Brigitte Kaack, Tel.: 0431-1697-3606.
hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wenden Sie sich gern an die Bereichsleitung, Frau Angela Aurin, Tel.: 0431-1697-3608.
eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende Dich gern an die Bereichsleiterin Chirurgie und Urologie, Frau Soraja Pade, Tel.: 0431-1697 3610.
um Deine Unterlagen hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die Bereichsleitung der Chirurgie, Frau Soraja Pade, Tel.: 0431- 16 97
der Klinik für Akut- und Notfallmedizin, Frau Dr. Sabine Jobmann unter der Telefonnummer: 0431- 16 97 8800.
Informationen wenden Sie sich bitte an die Chefärztin der Klinik für Akut- und Notfallmedizin, Frau Dr. Sabine Jobmann unter der Telefonnummer: 0431- 16 97 8800.
Sie alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Chefärztin der Klinik für Akut- und Notfallmedizin, Frau Dr. Sabine Jobmann
auf Jetzt bewerben um Deine Unterlagen hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die Pflegedirektorin, Frau Sabine Schmidt
hochzuladen oder sende alternativ eine Email an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Bereichsleitung der 2. Medizin, Frau Ines Grabitz, Tel.: 0431-1697 3609
an die Bereichsleiterin, Frau Brigitte Kaack, Tel.: 0431-1697 3606
Informationen wende Dich bitte an das Herzkatheter-Labor, Frau Tanja Boller- Schumacher, Tel.: 0431 1697-1409 oder Frau Kerstin Baer, Tel.: 0431 1697 - 1405.
an die stellvertretene Pflegedirektion und Bereichsleitung, Frau Iris Janzen, Tel.: 0431- 16 97 3604.
an bewerbung@krankenhaus-kiel.de*** Für weitere Informationen wende dich bitte an die Bereichsleitung, Frau Angela Aurin, Tel.: 0431- 16 97 3610.
bei namhaften Anbietern wie adidas, Jochen Schweizer oder Sky Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Parkplätze Haben Sie Fragen? Nähere Auskünfte gibt Ihnen gerne Frau Reichenbach, Leiterin
, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts
ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen
, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts
ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen
gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden
gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden
, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen
gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden
des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem