Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.04.2026 Zeitraum Kontakt Frau Georgia Belstler Tel. 0781 472 6901 E-Mail: bewerbung(at)Akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Seger Natascha Tel. 07821 93 2231 E-Mail: lahr(at)akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Georgia Belstler Tel. 0781 472 6901 E-Mail: bewerbung(at)Akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Seger Natascha Tel. 07821 93 2231 E-Mail: lahr(at)akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.10.2026 Zeitraum Kontakt Frau Melanie Urban Tel. 07841 700 2070 E-Mail: achern(at)akademie2.de
Zeugnisse über bisherige Tätigkeiten Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Lernmittelzuschuss Beginn ab 01.04.2026 Zeitraum Kontakt Frau Melanie Urban Tel. 07841 700 2070 E-Mail: achern(at)akademie2.de
Eigenständiges Bewerbermanagement: Sichtung von Unterlagen, Kommunikation mit Bewerber:innen sowie Organisation und Durchführung von VorstellungsgesprächenErstellung, Prüfung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente (Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zeugnisse)Pflege der Personalstammdaten und digitalen Personalakten (in Personio)Koordination und Begleitung des On- und Offboardings neuer MitarbeitendenUnterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von StellenausschreibungenErstellung von HR‑Reportings, Auswertungen und StatistikenAnsprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in administrativen PersonalfragenMitwirkung an HR‑Projekten sowie Weiterentwicklung interner Personalprozesseabgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische AusbildungGrundkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrechteinschlägige Berufserfahrung im administrativen Personalbereichpersönliche Souveränität sowie Integritätsehr sicherer Umgang mit Microsoft Officeeine sorgfältige, selbständige und zuverlässige ArbeitsweiseFreude am Umgang mit MenschenKommunikations- und TeamfähigkeitGleitarbeitszeitumfangreiche und gezielte Einarbeitungeinen sicheren Arbeitsplatzein abwechslungsreiches AufgabenfeldFahrradleasing möglichZuschüsse zur betrieblichen AltersvorsorgeMitarbeiterparkplätzeeine werkseigene Kantine Anstellung: Festanstellung Vollzeit Bereich: Verwaltung Arbeitsort: Schönberg (MV) Beginn: ab sofort bewerbung@palmberg.de |Melanie Brett Telefon 038828/380 | palmberg.de/karriere
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail. Ansprechpartner ERLOS Produktion und Montagen GmbH Frau Kermer Reichenbacher Str. 67 08056 Zwickau Per E-Mail: bewerbung@wpholding.de
Ansprechpartner Kontaktdaten für Stellenanzeige DISPO Personaldienstleistungen GmbH Frau Andrea Klaschka Sebaldstraße 23 73525 Schwäbisch Gmünd Tel. +49 7171 927080 Email: a.klaschka@dispo-peronal.de
Der Kreisverband ist Träger von Kindertagesstätten, Pflege- und Senioreneinrichtungen sowie weiteren Einrichtungen und Angeboten für Familien, Frauen und Migrant:innen. Als Arbeitgeber der freien Wohlfahrtspflege mit mehreren Hundert hauptamtlichen Mitarbeitenden werden Diversität und Vielfalt geschätzt und gelebt.Abteilung für Finanzen und Controlling mit 6 Mitarbeitenden Kurze Abstimmungswege zur Geschäftsführung und allen Entscheidungsträger:innen Büro in ruhiger und grüner LageAbgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens Erste Führungserfahrung Kenntnisse des Wirtschafts- und Steuerrechts Hohe IT-AffinitätEine verantwortungsvolle Leitungsposition in einem krisensicheren und wertschätzenden Arbeitsumfeld Eine den Anforderungen leistungsgerechte Vergütung Mobile Endgeräte sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage UrlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Ihre Aufgaben Eigenverantwortliches Property Management von Wohn- und Gewerbeobjekten Mieterkommunikation in persönlicher und schriftlicher Form Aufnahme von Neukunden Stammdatenpflege Führen von Mietverhandlungen Durchführen von Objektbesichtigungen Bearbeitung von Mängelmeldungen, Abwicklung von Versicherungsschäden Pflege und Wiedervorlage von Staffel- und Indexmietererhöhungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann /-frau Erste Berufserfahrung im Property Management Gute Kenntnisse im Mietvertragsrecht Selbständige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen Der Kunde bietet Ihnen Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flachen Hierarchien Unbefristeter Arbeitsvertrag Angenehmes Arbeitsumfeld Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.
Zeugnisse Für eine erste vertrauensvolle Kontaktaufnahme sende Deine Unterlagen bitte vorzugsweise per Mail z.H. Frau Mais an: bewerbung@viguna.de
VORTEILE: Deutschlandticket Tankkarte/FahrgeldAttraktive VergütungFlexible UrlaubsplanungVorschüsse sind möglich Hohe Übernahmechancen Kostenlose ArbeitskleidungUnbefristeter ArbeitsvertragWeiterbildungsmöglichkeitenWeihnachtsgeld und Urlaubsgeld VWL oder Betriebliche Altersvorsorge KONTAKT: Frau Selver Tastekin Bewerbung@triwerk-personal.de 02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Vestner-Lieb unter der Nummer 09131 8853-17 wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail: info@vestner-online.de
Aufgaben: Persönliche Beratung von Kunden in allen Fragen rund um Vermögensaufbau und -verwaltung Erstellung von individuellen Anlagestrategien unter Berücksichtigung von Kundenbedürfnissen, Risikoprofil und Marktbedingungen Durchführung von Markt- und Produktanalysen sowie von Kundenportfoliobewertungen Proaktive Akquise von Neukunden und Pflege von Bestandskunden Umsetzung von Kundenanfragen und Abwicklung von Geschäftsabschlüssen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Anlageberatung Kenntnisse in Finanz- und Kapitalmarktprodukten sowie in der Vermögensverwaltung Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung Fähigkeit, komplexe Finanzprodukte und Strategien verständlich zu erklären Analytische Fähigkeiten und hohes Verständnis für Risikomanagement Wir bieten: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem professionellen Team Attraktive Vergütung und Bonuszahlungen bei Erreichen von Zielen Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Wenn Sie eine selbstständige Arbeitsweise, hohes Engagement und Freude am Umgang mit Kunden mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
VORTEILE: Deutschlandticket Tankkarte/FahrgeldAttraktive VergütungFlexible UrlaubsplanungVorschüsse sind möglich Hohe Übernahmechancen Kostenlose ArbeitskleidungUnbefristeter ArbeitsvertragWeiterbildungsmöglichkeitenWeihnachtsgeld und Urlaubsgeld VWL oder Betriebliche Altersvorsorge KONTAKT: Frau Selver Tastekin Bewerbung@triwerk-personal.de 02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Bürokauffrau/-kaufmann, Industriekauffrau/-kaufmann, Groß- und Außenhandelskauffrau/-kaufmann oder ein Geschäftsmann oder eine Frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen oder vergleichbarVersierte Kenntnisse in MS Office, vor allem sehr versiert im Umgang mit ExcelOrganisatorische, strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägte analytische und problemlösende FähigkeitenGewöhnt an einen termingesteuerten Bereich mit wechselnden PrioritätenAusführung von Tätigkeiten, für die Kenntnisse und Fertigkeiten erforderlich sind, die durch eine mindestens dreijährige Berufsausbildung vermittelt werden Ihr Vorteil: Unbefristeter ArbeitsvertragWeihnachtsgeld BenefitsGute Verkehrsanbindung Betreuung durch I.K.
Für weitere Kontakte und Fragen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin Frau Carina Ellerhoff unter der Tel. Nr. 09661 520-400 gerne zur Verfügung. Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an die Pflegedirektion im St.
Dann richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an unsere Abteilungsleiterin Frau Monika Depe unter bewerbung@kplus-ludwigsburg.de oder bewerben Sie sich per WhatsApp-Klick mit kurzer Vorstellung Ihrer Person unter 0172 / 30 868 16 oder übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gleich hier auf unserem Online-Formular.
Dann freuen wir uns über Deine aussagefähige Onlinebewerbung mit Gehaltswunsch und möglichem Eintrittstermin. Bei Fragen wende Dich bitte an Frau Jutta Vukovic · Tel. +49 (2102) 4400-9501
Bewerber/-innen mit Behinderung erhalten von der Schwerbehindertenvertreterin Frau Barbara Könnecke unter Telefon: 0171 5532114 Unterstützung und Begleitung. Bewerbungsfrist: 25.03.2026 Marli GmbH Carl-Gauß-Str.13-15 23562 Lübeck Ihr Ansprechpartner Michael Tillner 0451 6203 454
Wir suchen in der Diakonie Bethanien gGmbH in Festanstellung - Voll- oder Teilzeit - ab sofort Freigestellter Praxisanleiter (m/w/d) Über uns Wir sind ein innovatives, aufgeschlossenes Team und suchen Verstärkung zur fachlichen Begleitung unserer Auszubildenden in der generalistischen Ausbildung zu Pflegefachmännern und -frauen. Möglichst viele Menschen möchten wir für den erfüllenden Beruf der Pflege begeistern! Derzeit bilden wir über 45 Auszubildende im Bereich Pflege in Solingen aus.
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Promenade 33 06667 Weißenfels Frau Beatrix Spreu weissenfels@karriere-tempo-team.com Telefon: 03443 / 89 69 0 - 41 Fax: 03443 / 89 69 0 - 49 Anzeige ID 106668 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 06686 Lützen
Ihr Ansprechpartner Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH Prager Straße 8a 01069 Dresden Frau Janie Frómeta dresden@karriere-tempo-team.com Telefon: 0351 / 4 38 50 - 30 Fax: 0351 / 4 38 50 - 59 Anzeige ID 106639 Vermittlungsart Arbeitnehmerüberlassung Branche Fertigung & Produktion Arbeitsort 01109 Dresden
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
B. als Fachinformatiker/-in IT-Systemelektroniker/-in IT-Systemkaufmann/-frau jeweils mit langjähriger Berufserfahrung oder Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor), z. B. Informatik vergleichbare technische Studiengänge Sprachkenntnisse Deutsch: verhandlungssicher Englisch: verhandlungssicher Persönliche Anforderungen Selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit Zusatzqualifikationen Führerschein Klasse B/3 von Vorteil Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft.
Was Du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Erfahrung im Bereich Service/Ersatzteile ist wünschenswertSehr gute SAP-Kenntnisse (idealerweise in den Modulen SD/MM)Sicherer Umgang mit dem Microsoft Office Paket (insbesondere Outlook, Word, Excel)Fließende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Noch im Job?
Dann freuen wir uns über Deine aussagefähige Onlinebewerbung mit Gehaltswunsch und möglichem Eintrittstermin. Bei Fragen wende Dich bitte an Frau Jutta Vukovic · Tel. +49 (2102) 4400-9501
Wir suchen in der Diakonie Bethanien gGmbH in Festanstellung - Voll- oder Teilzeit - ab sofort Freigestellter Praxisanleiter (m/w/d) Über uns Wir sind ein innovatives, aufgeschlossenes Team und suchen Verstärkung zur fachlichen Begleitung unserer Auszubildenden in der generalistischen Ausbildung zu Pflegefachmännern und -frauen. Möglichst viele Menschen möchten wir für den erfüllenden Beruf der Pflege begeistern! Derzeit bilden wir über 45 Auszubildende im Bereich Pflege in Solingen aus.
Ihre Vorteile bei B&B Personalservice GmbH: ✔ Langfristige Einsätze, mit guten Übernahmechancen ✔ Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✔ Zuschläge für Sonn-, Feiertags-, Nachtarbeit ✔ Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: 300 € Prämie Bei Rückfragen zu diesem Stellenangebot können Sie sich gerne jederzeit an unser Büro in Gelnhausen wenden. Hier steht Ihnen für alle Fragen Frau Astrid Lancaster unter der Telefonnummer 06051 - 885940 zur Verfügung. Gerne können Sie auch Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt an a.lancaster@bb-personalservice.de senden.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Baubetriebshofes, Herr Ole Röpke, Tel: 0481/8562888 gerne zur Verfügung. Hinweise Die Stadt Heide verfügt über einen Frauenförderplan. Frauen werden bei gleicher Leistung, Befähigung und fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Anerkannte Schwerbehinderte und Gleichgestellte sind bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe der gesetzlichen Vorschriften bevorrechtigt.
Unser Angebot: Zahlung von überdurchschnittlichem Gehalt Sie erhalten Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Überstundenzuschlag Eine monatliche Fahrgeldzuzahlung Eine zusätzliche Absicherung für Sie - betriebliche Altersvorsorge Eine strukturierte und individuelle Arbeitsplatzeinarbeitung und -betreuung Unser Dankeschön an unsere Mitarbeiter/-innen für Ihr Engagement und Ihre Tatkraft: attraktive Angebote aus Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr von starken Marken, um nur einige zu nennen: Adidas, Apple, Asics, home24, Puma, Samsung, Sky. Lassen Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau Depe unter bewerbung@kplus-ludwigsburg.de zukommen. Gern auch kurz und knapp ►► per WhatsApp als Kurzbewerbung unter 0172 / 30 868 16 ODER bewerben Sie sich ►► gleich hier auf unserem Online-Formular.
Wenn Sie die Möglichkeiten innerhalb eines erfolgreichen und verlässlichen Familienunternehmens schätzen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. INTERESSIERT? Ihre Ansprechpartnerin Frau Sarah Nölke beantwortet Ihnen auch gerne vorab Ihre Fragen. Sie sind bereits überzeugt? Dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, am besten online über das Formular auf unserer Website.
Pflege und Ausbau des Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerkes Einhaltung von Budget- und Qualitätsstandards und Zeitplänen Zusammenarbeit mit den Projektbeteiligten mit der Perspektive der stellvertretenden Leitung des Einkaufes Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau oder ähnlich mit einer einschlägigen Weiterbildung, Techniker bzw. Studienabschluss Erfahrung beim Einkauf von Materialien, vorzugsweise im Baugewerbe sicherer Umfang mit MS-Office und große Affinität zu Medien Teamfähigkeit, verbunden mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten Unser Angebot ein krisenbeständiger und sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen Sozialleistungen wie: - bis zu 32 Urlaubstagen - überbetriebliche Urlaubszusage und 2 Flextage/Monat - subventioniertes Mittagessen - kostenfreie Parkplätze - mobiles Arbeiten - Mitarbeiterevents - leistungsgerechte Entlohnung - gutes Arbeits- und Betriebsklima - betriebliche Weiterbildungsmöglichkeit - betriebliches Gesundheitswesen - Fitnessraum Ihre Ansprechpartnerin Frau Astrid Burkhardt E-Mail: burkhardt@stahlbau-magdeburg.de Telefon: +49 391 8509-113
SSWBegleitung und Anleitung der Eltern während des stationären Aufenthaltes ihrer Kinder Wir wünschen uns von Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/Kinderkrankenpfleger*inBerufserfahrung, wir begrüßen auch Bewerbungen von Berufsanfängernengagierte, verantwortungsbewusste MitarbeiterAufgeschlossenheit und TeamfähigkeitIdentifikation mit den Zielen des HausesFachliche und soziale Kompetenz Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen könnenSympathische Kolleg*innen und eine freundliche ArbeitsatmosphäreFachbereichsbezogene Einführung und EinarbeitungVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenGute Vereinbarkeit von Beruf und FamilieEine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die Pflegedirektorin, Frau Brigitte Ahrens-Frieß, Tel. 06241/501-4400, wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie an folgende Anschrift richten:
Super! Lass uns jetzt in Kontakt treten. Bitte kontaktieren Sie Frau Kersti Fahrmeier unter job.muenchen@office-personal.com +49 89 515560-0 ID: 50/62840 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Kersti Fahrmeier unter job.muenchen@office-personal.com +49 89 515560-0 ID: 50/62840 ------
Gummiradwalzen, Kombiwalzen und Glattradwalzen zum Einbau und Verdichten von Asphalt Pflege und Wartung der Einsatzmaschinen Mitarbeit in einer Kolonne für den allgemeinen Straßenbau Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung mehrjährige Berufserfahrung in gleichen oder ähnlichen Positionen Sie zeichnen sich aus durch Ihr hohes Engagement und Ihre exakte und selbständige Arbeitsweise Unser Angebot unbefristetes Arbeitsverhältnis attraktives Vergütungspaket umfassende, qualifizierte Einarbeitung in einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld umfangreiches, vielseitiges Weiterbildungsangebot herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre Wenn Sie an einer Mitarbeit in unserem Unternehmen interessiert sind, senden Sie uns bitte eine Kurzbewerbung per E-Mail oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Fragen zur Position beantwortet Ihnen unsere Kollegin Frau Esser gerne unter der unten angegebenen Telefonnummer. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ------ KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Frau Esser +49 2131 5902-17 / bewerbung@kemna.de Bockholtstraße 106, 41460 Neuss Webseite: www.karriere.kemna.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
–pflege sowie die Überwachung der Mietverträge Mieterkommunikation in persönlicher und schriftlicher Form Führen von Mietverhandlungen Bearbeitung von Mängelmeldungen, Abwicklung von Versicherungsschäden Erster Ansprechpartner für das Asset Management, Behörden und Dienstleister Erstellung von regelmäßigen Reports Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann /-frau Erste Berufserfahrung im Property Management Gute Kenntnisse im Mietvertragsrecht Selbständige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie Kenntnisse gängiger EDV aus der Wohnungswirtschaft Der Kunde bietet Ihnen Flache Hierarchien Moderner Arbeitsplatz Attraktive Vergütung Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen.
Stellenbeschreibung Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren renommierten Kunden in Georgsmarienhütte ab sofort eine/n Bürokaufmann / - frau für allgemeine Verwaltungstätigkeiten. Ihre Aufgaben: Auftragserfassung Pflegen von Montagelisten Bestellung von Ersatzteilen Allgemeiner Schriftverkehr mit Kunden und Lieferanten Annahme von Telefonaten Ihr Profil: Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und können bereits vergleichbare Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen vorweisen Sie haben eine selbstständige Arbeitsweise, sind organisiert, belastbar, teamfähig und flexibel.
Georgen Tel: 07725 9392-99 Bewerbung per Post oder unter www.alpro-medical.de/karriere Ansprechpartnerin: Frau Patricia Kaltenbacher
Wir sind bestrebt, eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt unserer Belegschaft widerspiegelt. DEIN PERSÖNLICHER KONTAKT: Frau Selver Tastekin Bewerbung@triwerk-personal.de 02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren dir zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
Wir sind bestrebt, eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt unserer Belegschaft widerspiegelt. DEIN PERSÖNLICHER KONTAKT: Frau Selver Tastekin Bewerbung@triwerk-personal.de 02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren dir zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst Wir bieten: übertariflich Bezahlung nach Qualifikation tarifliche Zulagen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschläge für Nacht-, Mehr-, Sonn- und Feiertagsarbeit unbefristete Verträge Auf Ihre Bewerbung freut sich: Frau Katharina Köhn Telefon: 030 /790 193 14 E-Mail: k.koehn@hueber-berlin.de HUEBER GmbH Schloßstr. 100, 12163 Berlin Die Hueber GmbH Personalleasing und Service ist ein mittelständisches, familiär geführtes Unternehmen, das vier Niederlassungen in Berlin unterhält.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Für Fragen vorab steht Ihnen Frau Kleymann-Weihe zur Verfügung. Telefon: 05741 / 330-128 // E-Mail: bewerbungen@gehwol.de
VORTEILE: Deutschlandticket Tankkarte/FahrgeldAttraktive VergütungFlexible UrlaubsplanungVorschüsse sind möglich Hohe Übernahmechancen Kostenlose ArbeitskleidungUnbefristeter ArbeitsvertragWeiterbildungsmöglichkeitenWeihnachtsgeld und Urlaubsgeld VWL oder Betriebliche Altersvorsorge KONTAKT: Frau Selver Tastekin Bewerbung@triwerk-personal.de 02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung) Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Bei Fragen bin ich gerne für Sie da Sie erreichen mich per E-Mail an jobs-Gera@hofmann.info oder telefonisch unter 0365-77359-0. Frau Julia Matschaß
Bei Fragen bin ich gerne für Dich da Du erreichst mich per E-Mail an julia.matschass@hofmann.info oder telefonisch unter 0365-77359-0. Frau Julia Matschaß
Für weitere Kontakte und Fragen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin Frau Carina Ellerhoff unter der Tel. Nr. 09661 520-400 gerne zur Verfügung. Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an die Pflegedirektion im St.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.