(w) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Meyer Festnetz: 040-34 107 7121 E-Mail: km@healthbridge.de Eichtalstraße 32 22041 Hamburg
Sie haben Fragen und möchten direkt mit unserer fachlichen Ansprechpartnerin Frau Stephanie Nixdorff, Pflegedienstleitung, in Kontakt treten: 04102 / 601 - 1700. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Wondra (Pflegedirektorin) unter 069-475-3121 zur Verfügung.
Unseren Famulanten stellen wir: Berufsbekleidung und Spind, die kostenlose Mittagsverpflegung in unserem Park-Café, kostenlose Parkmöglichkeiten auf dem Gelände der Diakonie, sowie kostenlose sichere Fahrradabstelplätze zur Verfügung. Sie haben noch Fragen? Dann rufen Sie Frau Ludmila Ploenes an. Sie freut sich auf Sie! UNSER TEAM FREUT SICH AUF SIE! Ansprechpartner Carla Miltz Referntin des Chefarztes Tel.: +49 212 636002 Hier bewerben oder Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@diakonie-bethanien.de Krankenhaus Bethanien gGmbH Aufderhöher Straße 169-175 42699 Solingen
Unseren Famulanten stellen wir: Berufsbekleidung und Spind, die kostenlose Mittagsverpflegung in unserem Park-Café, kostenlose Parkmöglichkeiten auf dem Gelände der Diakonie, sowie kostenlose sichere Fahrradabstelplätze zur Verfügung. Sie haben noch Fragen? Dann rufen Sie Frau Ludmila Ploenes an. Sie freut sich auf Sie! UNSER TEAM FREUT SICH AUF SIE! Ansprechpartner Carla Miltz Referntin des Chefarztes Tel.: +49 212 636002 Hier bewerben oder Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@diakonie-bethanien.de Krankenhaus Bethanien gGmbH Aufderhöher Straße 169-175 42699 Solingen
Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Meyer Festnetz: 040-34 107 7121 E-Mail: km@healthbridge.de Eichtalstraße 32 22041 Hamburg
Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilen Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Nieding Tel. (0661) 84-5373. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung bevorzugt in elektronischer Form über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Dann steht Ihnen Frau Seefeldt (06172/ 14 3485), Pflegedirektorin, sowie das Recruitingteam (Tel.: 06172/14 1290), Personalabteilung, gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben noch Fragen? Dann rufen Sie Frau Ludmila Ploenes an. Sie freut sich auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Carla Miltz Referentin des Chefarztes Tel.: +49 212 63 6002 E-Mail: bewerbung@diakonie-bethanien.de Krankenhaus Bethanien gGmbH Aufderhöher Straße 169 42699 Solingen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben noch Fragen? Dann rufen Sie Frau Ludmila Ploenes an. Sie freut sich auf Sie! Ihre Ansprechpartnerin Carla Miltz Referentin des Chefarztes Tel.: +49 212 63 6002 E-Mail: b ewerbung@diakonie-bethanien.de Krankenhaus Bethanien gGmbH Aufderhöher Straße 169 42699 Solingen
(w) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Christiane Boissieres Festnetz: 0611-69 669 522 E-Mail: cb@healthbridge.de Ahornweg 10 65193 Wiesbaden
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.